为什么明明大环境不好，辞职的人却越来越多？
发现没有，今年大环境不咋妙，可真奇怪，咋那么多人敢离职呢？按常理，这时候大家不都得抱住饭碗嘛。嘿，没想到啊，找来找去，原来是老板的问题。老板们可得好好反思反思啦，咋就把员工给“bi”走了呢
这个月刚过去12天，我一个人力，已经垫了一万多了，一万多了你敢信吗，我工资都还没这么高
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这是人的惯性思维
你能干完一个人的活，就给你安排俩人的以此类推越有能力越累
那如果是这样你不会去投诉？
哈哈哈，这句话笑不活了
上班板着脸 领导找谈话 说上班有情绪 我说 一月两千五 我还要笑嘻嘻
2年没工作了，都是一边干兼 职一边混着日子，精神状态比以前好太多了
太难了，真是太难了
感觉哪里都有这个问题
哈哈哈，你妈妈有点特别
哎，以后会更好的
我也裸辞了，干到月底，也没想好到底要干嘛，就想缓缓，缓缓，
那以后怎么办呢？
不说你们怎么工作
有很多班上着是在倒贴 还不如躺平
这也太难了
如果不高兴，我们就不干了吧
这就过分了
可以做做梦
都是为了自身利益
写到最后:在现今这个多变的大环境中，即使面临挑战和困难，我们也不应过分压抑自己的情感。如果感到工作不愉快，暂时放下手中的事务，给自己一个放松的假期，这未尝不是一个明智的选择。
我们应理解，工作只是生活的一部分，它并非全部。当工作不再让我们感到满足和快乐时，我们无需勉强自己，而是应该尊重内心的感受，给自己一个喘息的空间。
让我们以积极、乐观的态度面对生活中的一切挑战和困难，珍惜每一天的时光，享受生活的美好。
