【1】具有担当意识,勇于承担责任。
【2】很有眼光,具有统筹意识,具有前瞻性。
【3】不怕吃苦,努力上进。
【4】不人云亦云,有自己的主见与看法。
【5】做事认真负责,能够不受外界因素的干扰,专注度极高。
【6】具有一定的情绪控制能力,不轻易动怒。
【7】不够“安分”,不安于现状,敢拼敢闯。
【8】具有创新精神,不墨守陈规。
【9】非常看重业绩,为了业绩可以拼命。
【10】有组建团队的能力,能笼络人心。
【11】能耐得住寂寞与孤独,尤其是作为普通员工的时候。
【12】不怕困难,迎难而上,具有爬山虎精神。
【13】谦虚谨慎,不骄傲,不自满。
【14】精通人情世故,善于打点人脉。
【15】做事讲究计划性,懂得未雨绸缪。
【16】凡事不贪,见好就收。
【17】关键时刻,沉着冷静,具备应对突发事件的能力。
【18】敢于毛遂自荐,需要时能亮出自己的实力。
【19】厚积薄发,不急不躁。
【20】懂得关心人,心疼人,做事让人觉得舒服。
【21】拥有一技之长,且能在工作中能派上用场。比如能喝酒,善演讲等。
【22】心地善良,为人正派。
【23】喜欢微笑,阳光乐观,很少看到他(她)愁眉苦脸。
【24】见到他人有困难,愿意伸出爱心之手。
【25】爱“多管事”,肯操心。
【26】做事追求效率,急却不躁。
【27】具备识别和挖掘人才的能力。
【28】做事果断不犹豫。
【29】今日事,今日毕。
【30】懂得“潜龙勿用”,懂得如何隐藏自己的实力,待时而飞。
【31】懂得管理,喜欢管理。
【32】不封闭自己,善于人合作。
【33】不仅智商高,情商更高。
【34】做事踏实,让人放心。
【35】不斤斤计较,为人大度。
【36】善于思考,并有所领悟。
【37】有梦想,更为之付诸于行动。
【38】喜欢鼓励和激励他人,不嫉妒他人的才华。
【39】具有较强的自信心和荣誉感。
【40】执行力很强,只要任务一下达,就坚决执行。
【41】对问题有自己独到的见解与看法。
【42】为人谦虚,喜欢向别人学习。
【43】能够发现工作中的问题,并及时解决。
【44】向领导汇报工作时,不仅带着问题去,更带着解决方案去。
【45】对成功充满渴望,只要机会来了,就能把握住。
【46】喜欢站在全局高度看问题,不拘泥于小节。
【47】善于忍,能忍他人所不能忍。
【48】得人心,受人尊敬。
【49】具有较强的自控能力和原则性。
【50】具备较强的学习能力。
放心吧,我身边没有一个适合当领导的
最主要的一条:会拍马屁
按你这50点,估计没有几个是真正的领导[笑着哭]
只要是云南人当 我就踩
第一条通常是脸皮厚!
长的漂亮。
怪不得领导这么难当呢?![好生气]
把泰森与霍利菲尔德合成一个人就是了[呲牙笑]
[点赞][点赞]
糊弄鬼呢
会忽悠人就行了,其它都不重要[得瑟]