体制内工作，最关键的就是得有个“强者心态”。有了这心态，啥困难都不怕了，啥事都能豁得出去，自然就能成事。

但是很多人都没有这种思维，反而会唯唯诺诺、畏畏缩缩，总是不敢走到人前，一旦需要上台，手脚都不知道往哪放。这就需要锻炼出强者思维。怎么做？

强者思维就是要强大自己的内心，相信自己。强者和普通人一样，都会做错选择，选错了怎么办？强者跟普通人的区别就在于，普通人可能会手足无措，但是强者会不断地修正自己的选择，最后让错误的选择变成正确的选择。

第一，坚信适合自己的才是最重要的。有的人，天生就是领导范儿，那就拼命去争取那个实职，别犹豫；有的人，可能少了点灵活劲儿，但工作特别踏实，那就可以努力争取职级，稳稳当当的。别看着别人怎么样就跟着怎么样，得根据自己的实际情况来。

第二，学会建立内心自洽。就是说，不管你做了啥选择，只要你觉得适合自己，那就是最好的。别老去跟别人比，比来比去，比没了自信，比没了幸福。你要记住，内心舒服才是最重要的状态。

第三，相信自己，别内耗、别自卑。咱们都是走了很远的路、吃了很多的苦才走到今天的，不管啥时候都得维护自己，得给自己加油打气。就像那句诗说的，“千磨万击还坚劲，任尔东西南北风”。你得锻炼出强者心态，让自己变得强大起来，形成一套自洽的逻辑，才能过好自己的生活。

我朋友老梁，和我同批进单位，但人家就是有强者心态。遇到什么困难都不怕，就一个字：干！他一步步地往上走，现在成了我的领导。他最喜欢的一句话：“别管别人怎么看，你自己觉得对，那就去做。”这就是强者心态啊！

所以体制内，就得学会修炼出那个强者心态。别把自己看得太轻了，也别把别人看得太重了。你得有自己的主见，有自己的判断，有自己的选择。只要你有了强者心态，啥困难都不怕了，啥事都能成！

别老想着跟别人比，别老觉得自己这儿不行那儿不行。你得相信自己，相信自己的选择，相信自己的能力。只有这样，你才能立足，才能走出一条属于自己的路。