老板和员工之间的关系，表面上看是雇佣和被雇佣关系，但实际上更应该认作是合作关系。

我们认真想想，就会发现，事实上，很多公司不是老板在养活员工，而是员工拼命工作在赚钱养活老板。

公司没了，员工可以换一家继续干；如果员工没了，老板还能撑多久？

想要员工多出业绩多加班，那老板就要少画饼多给钱。

开一万句空头支票，都不如加一百块钱工资来的实在。

老板不要整天和员工谈理想，恐怕员工心里更想的是，不上班了还能有钱拿。

很多时候，员工都是明白的，跟他谈钱的才是好老板。

要是没了员工，老板还算是老板吗？

其实想想，工作更像是一场将心比心的合作，谁都不比谁高级，用心对待彼此，公司走的才能更远。

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