劳务派遣制度本身并不违反劳动法。《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规对劳务派遣作出了明确规定：
劳务派遣单位的设立与义务
- 设立要求：经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可，且注册资本不得少于200万元。
- 雇主义务：劳务派遣单位是用人单位，需履行用人单位对劳动者的义务，如与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，应按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬等。
劳务派遣的适用岗位
明确规定劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施，临时性岗位通常是指存续时间不超过两年的工作岗位，辅助性岗位是指为用工单位主营业务提供服务的工作岗位等。
用工单位的义务
用工单位应当履行下列义务，包括执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护；告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬；支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇；对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训；连续用工的，实行正常的工资调整机制等。
被派遣劳动者的权益
被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利；有权在劳务派遣单位或者用工单位依法参加或者组织工会；可以依照《劳动合同法》的相关规定与劳务派遣单位解除劳动合同等。
法律责任
劳务派遣单位违反本法规定的，由劳动行政部门和其他有关主管部门责令改正；情节严重的，以每人一千元以上五千元以下的标准处以罚款，并由工商行政管理部门吊销营业执照；给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。
996007哪个没违反劳动法，超过八小时国际上是没有认可的，这是人的健康权
违反劳动法的又何止劳务派遣，没必要拿这个出来背锅。
劳务派遣就是吸血鬼行业
放了个屁[呲牙笑][呲牙笑][呲牙笑]
99%的劳务派遣单位提供不出他们的培训记录，他们只管卖猪仔，随便查都违法
你说的劳务派遣和实际的是两码事！
好多企业按当地最低缴费基数交社保和住房，未按工资全额为基数，更有大型企业大量用小时工，派遣工，两三月换一批，不用交社保和住房！！！为什么不跟个税一样，以工资全额为基数？？
还在狡辩
劳务派遣就是社会的毒瘤
劳务派遣很嚣张啊
本来劳务派遣是劳务外包的一种进步，比如说家政公司承担了打扫卫生的劳务，就固定几个人负责这个大客户的卫生打扫工作，这几个员工如果天天到家政公司打卡上班再去客户公司开工就会浪费时间，然后就让这几个人在合同期直接去客户公司开工。
我认为违法！这是打劳动法的擦边球
理想的劳务派遣：公司A因为一个临时业务，需要请人到公司临时帮忙1个月，参考市场价100，鉴于是临时性的工作，愿意多给一点报酬，用150去派遣公司B请个临时工，派遣公司B收下50的市场差额，痛痛快快地介绍了靠谱的C员工，签完合同，完成任务之后，大家各取所需，彼此十分满意 实际的劳务派遣，公司A只肯给100，劳务公司扣下50，只出一半的报酬，派遣一个不知从哪骗来的牛马C去公司A，这个牛马C数量太多，以至于只给20也干
国企有没有劳务派遣，同工同酬了没有
去年还在说要限制劳务中介，限制了个锤子。。。[捂脸哭]
[静静吃瓜]违法
取缔劳动派遣
劳务派遣就是用工的买卖寻租行为！
AI文章一派胡言。还同工同酬？
同工同酬就是笑话
违法了，谁主张
我每天上班12小时，全年无休，30天4150，3 1天4300.过年7天加500元，我们公司违法吗[呲牙笑]
违法行为国家基本不管 两班倒这些工作都是反人类 特别流水线这种倒反天罡手工活还能搞出两班倒｀
目前我们国家劳务派遣相当一部分是退休人员返聘和再就业。这是刚需，没办法[笑着哭] 拿着退休金再挣一份工资！
好多一线工人都是，一线也是辅助的[笑着哭]
问题是你干的是正式工的工作，承担的压力超过总经理
坚决取消皮包公司！保障劳动者合理权益不受资本控制
违法成本低[得瑟]
劳务派遣已经被用烂了，早就背离了原来的初衷，都成了公司不给交保险的理由了，有多少人压根都不知道自己的那个所谓的劳务派遣的公司是个什么玩意的
只能说是吸血鬼公司
派遣制员工不能超过10%，这就是法律规定的，
劳务派遣现在算比较好的了，新出的“平台用工”了解一下。方针政策永远是对的，但要有人执行才行。
就瞎说。哪有什么劳务派遣公司，都是逼着骑手自己注册一个公司，做出一个劳务派遣的假象，他们就合法的不给骑手交社保了。
谁强迫了？你挣的钱不够生活费，加班那是你的事，属于自愿加班！
我花钱雇人替我上班
大家都知道劳务派遣用的最多的地方是哪里，怎么可能违法[笑着哭]
不买社保违不违反劳动法
好多企业按当地最低缴费基数交社保和住房，未按工资全额为基数，更有大型企业大量用小时工，派遣工，两三月换一批，不用交社保和住房！！！为什么不跟个税一样，以工资全额为基数？？
不买社保就是违法
建议完全取消劳务派遣制服。
十多块一小时还不违法
小时工就是违法
派遣工成了资本家逐利的手段
存在即是合理
各地区管理办法是否违法先说说这个
违法？你觉得他们要定义用劳务派遣作名
只要上税，理论上不违反
[静静吃瓜]永远两年期，人有多少两年 ！两个月就差不多！
这个怎么说呢，制定的人有发言权，其他人没发言权
春节快乐，大家好心情，不要说这些扎心的事！
劳务派遣就应该消失
绝对是