5月9日晚，从多个可靠信源获知，中国互联网巨头百度公司的副总裁璩静已经正式离职。此消息一经报道，迅速登上热搜。
璩静的离职信息在晚间时分逐渐扩散开来，随后，通过网络查询可以发现，百度百科中璩静的个人简介页面已被更新，标注为“百度原副总裁”，这一细节进一步证实了她已离开百度的事实。璩静在百度期间负责公关事务，她的离职原因目前尚未有官方说明。
璩静于近年加入百度，积极参与并推动了公司在人工智能时代的一系列公关策略和品牌建设工作。
网友热议：本来是解决危机公关的，结果自己活生生制造了一场危机，2024年度危机公关圈的一大笑话。公关一号位竟然不了解主流的价值观，而宣传过时的狼性文化来挑战公众脆弱的神经。这公关人根本不熟悉本职业务。自己竟然被秒批了，这回旋镖扎的真到位！社会虽然竞争很残酷。整个社会还是有价值方向的。残酷也好，激烈竞争也好。终归还是要回报社会，造福人类社会。副总裁的无情，冷漠。也会遭到反噬的。很多人不明白网友为啥喷她，因为社会很残酷，网友都希望社会多一些关怀和人性，特别是对弱势群体。 如此公开表达公司的冷酷无情不符合大众的价值观。 作为一个大公司要有社会责任感，应该多宣扬正能量。百度本无事，璩静来扰之。合理不合情，虽然说的话没毛病，但这不是一个公关人应该说的，尤其是总裁级别的，百度的公关水平难道就这样？魔法打败了魔法，自己打败了自己。这个女人的职业生涯结束了。从这些网友的评论中可以看出，他们对于百度前副总裁璩静的离职事件持有强烈的观点和情绪反应。评论主要聚焦于以下几个方面：
危机制造者：部分网友认为璩静作为公关负责人，其离职本身反而成为了需要公关处理的危机事件，讽刺这是公关领域的一个反面教材。价值观争议：网友们批评璩静宣传的所谓“过时的狼性文化”与主流价值观不符，认为这种文化挑战了公众的情感和社会对企业的期望，特别是缺乏对弱势群体的关怀，不符合当前社会倡导的正能量和企业社会责任。公关策略失误：许多人指出，璩静作为公关领域的专业人士，其言论和行为未能体现公关角色应有的敏感度和正面导向能力，认为其表达方式“合理不合情”，不符合一个高级别公关人员应展现的水准和形象。社会反响与反噬：评论强调社会对企业的期待不仅仅是经济成功，还包括社会责任和人文关怀。璩静的言行被视作缺乏温情和对社会价值的忽视，从而引发了公众的不满和批评，认为这是对她职业生涯的一种“反噬”。对百度的影响：部分网友也将此事件与百度的整体形象联系起来，质疑百度的公关管理水平，担心这样的事件是否反映了公司内部文化的某些问题。公众情绪与舆论导向：网友的热议也揭示了公众情绪在现代信息传播中的力量。在高度互联的社会里，个体的言行，尤其是企业高层的公开表态，能够迅速引发广泛的讨论甚至舆论风暴。这种现象体现了公众对企业社会责任、道德伦理的重视，以及对公正、平等价值观的追求。璩静离职事件成为一个触发点，让公众对企业文化和管理背后的价值取向进行审视和评判。职场文化反思：该事件促使社会各界对职场文化，尤其是科技行业内的“狼性文化”进行了深入反思。不少网友呼吁，企业应当注重建立更加人性化的工作环境，鼓励创新和效率的同时，也要兼顾员工的福祉和社会责任，培养一种既竞争又和谐的企业文化。所以，网友们的热议不仅针对璩静个人的行为和言论，还涉及到对企业文化和公关策略的深层次讨论，以及对现代企业社会责任的普遍期待。
疑似璩静已在深圳注册新公司，经营范围含艺人经纪。公司注册日期是2024年4月24日，法人与璩静同名，但跟璩静是否为同一人，目前尚未得知。
此次百度黑天鹅事件，最终以璩静离职而画上了句号。祝福璩静开启新的生涯，一帆风顺。
