从校园走进职场，成绩单不再是敲门砖，分数也难以展现一个人的职业水平。
人生的第一份简历应该如何准备才能让HR眼前一亮？
校招、社招、网招，究竟哪些企业岗位真的适合自己？
生存和生活、就业和择业，属于自己的职业发展路径应该如何规划？
别焦虑，这个面向残障青年的就业支持项目——“成功之路——做自己生涯的导演”系列课程快来了解一下！
关于“成功之路”系列课程
“成功之路——做自己生涯的导演”系列课程是在渣打集团资助下，由国际劳⼯组织商业与残障⽹络中国分⽀（GBDN- China）联手融易咨询打造的，残障青年职业生涯规划及综合技能提升培训的就业支持项⽬。
自2019年12月第一期项目启动，“成功之路”始终以致⼒于为18-30岁的残障⻘年营造⼀个有利的融合职场环境和职业⽣涯培训试点为宗旨。希望引导残障青年不仅重视职业技能和社交能力的学习和发展，更能通过提升自我认知重视内在资源库建设，厚重心理资本；同时，支持残障青年积极主动地规划自己的生涯并付诸行动。
三年来，“成功之路”通过线上线、下联动和融合实习多管⻬下，在北京、上海、⼴州、⼤连等⼗个项⽬点城市建⽴了强有⼒的社会⽀持系统；超过8000名残障⻘年通过线上平台获得职业发展和培训；超过500位残障伙伴获得⾯对⾯职业发展指导机会。
“成功之路”第三期重装来袭！
2022年9月27日，第三期“成功之路”项目在广州天河区环贸中心的渣打大湾区中心正式启动，强势回归！
成功之路三期剪彩
课程内容
本期“成功之路”系列课程继续以协助更多残障青年就业为目标，结合前两期项目经验和学员反馈，更加聚焦残障青年就业能力的提升，既注重职业技能和社交能力“硬”实力的发展，又注重“从学校向职场转衔”过程中职业信⼼的获得和发展路径规划。
课程内容设置，第三期“成功之路”在保留以往优势的基础上，对课程进行了升级扩容，想具体了解的的小伙伴赶紧看过来：
1、HR视角下的求职面试技巧
你是不是也有这样的经历：看了无数模板，改了十来遍内容，还是没做出一份让自己满意的简历；读了许多攻略，看了好些视频，依然对面试充满恐惧。
第三期“成功之路”系列课程针对以上问题会邀请专业的职业教练辅导顾问，从HR视角进行剖析，帮助求职伙伴了解企业招工诉求，有的放矢提升求职面试水平。
2、自我定位与职业发展路径分析
在挑选专业时我们常说兴趣是最好的导向，而在拥有一身专业技能之后，将自己的“新手村”历练定位在哪里，是影响后期职业发展的重要因素。“成功之路”将如何评估自身优势，规划适合自己生涯发展计划作为本期系列课程其中一个重要组成部分，由行业内资深生涯规划老师进行专题分享。
3、“双向匹配”企业岗位实践机会
理论最终要成功指导实践才能真正点亮技能点。在完成前期专题课程之后，“成功之路”本着协助残障青年真正实现就业的目标，为学员提供在上海等一线城市的企业岗位实践机会，通过学员自主选择+企业筛选匹配的“双向匹配”方式，助力有意向、有能力，且符合企业岗位需求的残障伙伴入职实践。表现优异的伙伴还有可能成为正式员工哦！
4、辅导员“一对一”辅导助力
从求职技能提升、就业机会把握、专业能力培养、职业发展规划，到最终实现稳定就业、良性发展，绝不是一蹴而就的。为了助力残障伙伴更好地完成从校园到职场身份和思维的双重转变，“成功之路”为求职伙伴们提供职场大咖“一对一”职业辅导机会，针对求职过程中遇到的任何问题提供支持，所有报名参与公开课程并完成反馈的学员都有机会申请。
5、前辈学员职场“生存”技巧分享
初入职场是不是要眼勤手快？怎么与同事相处才能和谐融洽？和领导沟通能不能表达不同观点？残障青年遇到困难该不该求助？
这些让职场新人感到迷茫的潜在规则是不是也在困扰你？往期“成功之路”的学姐学长们来答疑解惑啦！他们会在社群中结合自己的职场经验进行主题分享，也会在课程期间不定时回答伙伴们的问题。
6、成功入职岗位
“成功之路”系列课程力求更好地助力残障青年成功就业，这也是每一位参与学习的伙伴们的最终目标。期待每一位残障伙伴都能通过第三期“成功之路”的学习，顺利入职自己理想的企业和岗位。
下面就来开启“新手任务”，一起打怪升级吧！
课程对象
“成功之路”课程面向所有希望获得职业技能和生涯发展规划的残障青年。
课程形式
1、视频共学：在保留往期提升职业技能、促进生涯发展思考的不同主题视频课程基础上，第三期“成功之路”新增提升办公软件技能和外语水平的内容，搭配详细的文字讲解，帮助残障青年更好地认识和发展自己。
2、主题圆桌：为更好协助与支持残障青年渡过从校园到职场的转换期，每月一个主题，邀请职业教练顾问或职场残障领袖伙伴进行分享指导，帮助残障青年更好地了解职场规划自身，提升就业机会。
3、社群互动：为更好地鼓励不同障别残障伙伴通过学习和交流互相支持、资讯共享，自主解决差异化的学习需求，第三期“成功之路”特别设置每月一次，在社群内开展由“成功之路”老学员主导的交流活动，并籍此提升合作共赢的意识与自主学习的能力。
授课团队
1、GBDN-China会员企业资深HR等职场人士；
2、融易咨询顾问团队；
3、职场残障领袖伙伴以及其他嘉宾——职场残障领袖、行业专家。
报名方式：请私信本号。
