不搞拔苗助长!有厄德高在,阿森纳的环境很适合恩瓦内里?

六八这广坤 2024-11-25 11:14:38

厄德高和萨卡以令人眼花缭乱的配合将阿森纳从沉睡中唤醒,想抢他们的风头,必须得有非常亮眼的表现才行。下半场,恩瓦内里出场了。

他立即冲向前场,将防守球员甩在身后,并完成了一记标志性的射门。“伊桑上场后,嗖!观众的情绪一下就起来了。”阿尔特塔赛后说。他很清楚这位年轻球员已给期待已久的球迷们留下深刻印象。

恩瓦内里还收获个人英超生涯首个进球。恩瓦内里带球杀到空当,分球给斯特林,然后往前包抄,接斯特林回传自信地一蹴而就。阿森纳的老队员给传球时毫不犹豫,因为恩瓦内里用能力和态度赢得队友的尊重和信任。

恩瓦内里的另一个优点是,他拥有与天赋相匹配的理想性格。他的进球庆祝动作很平静,他拥抱斯特林,低调地握拳,露出一丝微笑,没有任何夸张的动作。在英超联赛中进球对他来说似乎是再正常不过的事情了。

本赛季,他在代表俱乐部和国家队首发出战的每场比赛中都有进球(代表英格兰U-19国青6球6助攻,代表阿森纳参加卡联赛杯2球3助)。他完成了自己在欧冠的首秀,在客场对阵热刺和纽卡斯尔、主场对阵利物浦等重要比赛中替补登场,现在他已成为阿森纳队史上第二年轻的英超射手,仅次于法布雷加斯。这太引人注目了,让人无法忽视。

恩瓦内里替补厄德高上场是非常合适的。如果说有哪个阿森纳球员能完全理解恩瓦内里的处境,那一定是厄德高。他们的共同点是,都是在15岁时首次亮相职业赛场。恩瓦内里目前在俱乐部的位置,厄德高可以从个人经历中体会到。

对于天赋很高的青少年球员来说,关注度是不同寻常的。一方面是饥饿、兴奋和准备在最高水平的比赛中一展身手,另一方面是需要保护和谨慎以稳扎稳打,这两者之间的矛盾是复杂的。当然,年轻的天才球员完全有权利认为自己可以胜任一切。但这很少是一帆风顺的。有厄德高在一旁指导,无论是在位置上还是心理上,对恩瓦内里来说都是非常有用的。

显而易见的是,外界要求恩瓦内里一有机会就为阿森纳出场的呼声越来越高,这是可以理解的。

阿尔特塔有责任从全局和更大的角度出发,他认为自己的工作就是以最佳方式帮助恩瓦内里成长。“我有责任为他规划职业生涯,”他说,“你必须一砖一瓦地完成这项工作,今天他又砌了一块砖。现在我们要铺上一些水泥,确保它不干,这样我们就能再铺一块,这样就能粘牢了。然后再放一层,再放一层。如果你想连续放五块砖,相信我,那是行不通的。我们不仅要控制他的期望值,还要控制他的负荷,这一点非常重要。”

这是一个不断变化的场景。这堵用恩瓦内里砖砌成的墙可能像一个执行任务的人,也可能像一个喜欢长时间茶歇的建筑工人。没有规矩不成方圆。在最近的记忆中,福登被放在场下,或者贝林厄姆被推进场内,都是对比鲜明的例子。

恩瓦内里在对阵诺丁汉森林的比赛中上场,并发挥出了他的能力和积极性,这表明他已经发育成熟,几乎在任何情况下都能轻松获得出场机会。

在厄德高缺阵期间,阿尔特塔是否想让恩瓦内里上场?“我一直都很想,”阿尔特塔说,“他给了我们所有上场的理由,也是让他上场的另一个理由。这就是我让他上场而不是让其他人上场的原因。”这是没有意义的。传统上,老队员如果得不到上场时间,或者比他们预期的位置更靠后,总是更有可能向教练寻求解释或抱怨。而年轻球员往往没有这样的自信。因此,主教练通常会采取阻力最小的方式,让年长的球员上场,而不是让年轻的球员上场。恩瓦内里正在挑战这一理论。

回想起阿尔特塔在对富勒姆的比赛中让年仅15岁的恩瓦内里首发出场时,他曾受到某些人的批评,这真是一件有趣的事。这似乎是突如其来的。有些人怀疑这是否是一种噱头。加速他的成长是有原因的。当时还不确定他是否会签下一份职业合同,而最优秀的年轻人总是受到很多人关注,其他俱乐部总是等在一边准备挖人。奥比马丁前往曼联的经历就说明了这一点。但当时决定让恩瓦内里上场是有根据的,因为他的天赋值得特殊对待。因此,值得注意的是,14岁的马克斯-道曼,又一个来自阿森纳梯队的超级天才,现在偶尔会跟随一线队训练。

在对阵诺丁汉森林的上半场比赛中,恩瓦内里一直坐在替补席上,这应该是一次学习经历。观看并向高手学习,看看厄德高是如何掌控、随心所欲地利用空间,观察萨卡是如何选择、如何折磨盯防他的球员,以及何时待球、传球和射门。两人之间的配合是如此的默契,步调是如此的一致,如果阿森纳要在本赛季取得长足进步,两人都保持健康是至关重要的。

厄德高是用球代替指挥棒的组织核心。他的归队重新点燃了球队,马达再次平稳运转。他的存在让身边其他球员都变得更加出色。

这正是阿森纳急需重启的时候。在过去的几周时间里,阿森纳的球员们经过休整,重新振作起来,仿佛清除了体内的一些病毒。与阿森纳状态下滑时的一些平庸表现相比,他们表现出了集体的锐气和饥饿感。积极的迹象正在重新出现。

“我感受到了一种强大的凝聚力和改变现状的愿望,这对我们来说是一个不同的时期。”阿特塔说,“现在的情况是,我们的训练阵容从12、13人变成了19人。这在六周内从未发生过。突然之间,你会觉得‘哇’。竞争提高了水平、质量和默契。一切都提高了。这就是我们需要的。”

现在,他们需要的是将这种全面的表现作为一个新的平台,继续前进,看看他们最终能达到什么目标。

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