法官是律师眼中的“强势”，老百姓眼中的“弱势”。法官一声叹息…这活连狗都不愿做。最近和一个基层派出法庭的朋友交流，他所在的法庭配置如下：1个庭长（他本人），1个副庭长，2个书记员，2个法官助理，1个法警。

他说：每天都是在夹缝中生存。难于上青天。

一是来自办案的压力。每天都有办不完的案子，每天都有快到审限的案子，睡觉吃饭都是在想案子，有时候感觉都有点魔怔了。

二是来自当事人的压力。被告想尽各种办法拖延办案审理期限，什么管辖权异议，反诉，延长举证期，申请调取证据，反正能用的招数都要给你用一遍，原告一个劲的催案件结果，我已经立案一个月了咋还没有送开庭传票?

上周就开完庭了，怎么判决结果还没出来?这个月月底能出来吧?放假前能出来吧?反正每天就是各种打电话催进度，你说 能怎么办?还时不时给你信访一个，因为有信必复，无论信访的是否有依据，都要写信访报告，这不也需要时间去写吗?

三是一些无形的压力。某些案件上诉后被发改，你也不知道发改具体原因是什么，但是为了顾全大局，也要表示接受上级 的意见，而对于自己来说，这又要计入绩效考核 。

具体描述法官工作中面临的挑战：

1、案件多还是小事，应接不暇的行政事务才最头疼。案件多，还可以通过加班、提高工作效率等方式来解决。但是，各类动辄开到基层法院的视频会、培训班，还有在诉讼服务中心值班、接访等等，这些东西往往要占用员额法官们大量的时间和精力。所以员额法官们加班是常态、不加班是例外。他们要么在加班，要么在加班的路上。在法院食堂，员额法官们永远是吃饭最晚的一群人。

2、面对没完没了的信访、闹访案件，心累。信访案件的一般原则是”谁的孩子谁抱走"，哪个员额法官办的，哪个员额法官自己去负责接访等相关工作。无端进行纠缠、甚至私下里辱骂、侮辱已经家常便饭威胁，有的问题其实根本不是法院要解决的东西，或者说他们在法律上根本不可能得到支持的诉求，一来二去法官成为当事人的对立面，不但牵扯法官很多精力，也会时时影响法官的心情。严重的，遇到投诉信访，法官还得写情况汇报，接受相关部门调查，看看案件审理有没有问题。

4、没有尽头、知识更新的压力。法官是一个专业性强、不能依赖过去知识的职业。选择成为法官后，就需要像参加高考一样，每天都在学习和更新知识。现在强调的是”谁审理谁裁判，谁裁判谁负责“，这种责任是终身的，基层法官因为是一审，处理案件最多，适应法律最多，这迫使基层法官只必须不断学习和适应法律的最新发展，以便正确地履行职责。

3、KPI压力。基层KPI来自于两部分，一方面是对单位整体的行政业务考核;另一方面是是对审判业绩的质效考核，审判质效的如何直接与员额法官绩效工资相挂钩。这些审判质效的压力往往直接传导到每一个员额法官的身上，特别到了年底，基层法院的法官不是一个“忙”字可以形容完的。领导说，“要提高办案效率和质量”，法官说，“平时加班写报告，周末加班写判决，照顾家里的时间都没有，就差住单位了。

总结：工作繁忙、心累、不被理解，这工作性价比太低，再熬几年退休就好了。