女性退休时间为50岁或者55岁，退休时仍在企业工作，或者是有企业工作的经历，满足50岁退休条件的，可以在50岁办理。全程以灵活就业身份缴费的，55岁才能办理。

工龄30年的女性，在2025年退休，参加工作时间大部分在1992年-1995年之间，有过渡性年限计算时间，养老金中会有过渡性养老金这部分。

以下案例按照个账余额分段：

一：账户余额5万以下：

湖北仙桃，25年1月退休，缴费30.75年，退休年龄50岁，个账余额4.88万，核定额1675.6元。

二：账户余额5万-10万：

山东，25年3月退休，缴费30.25年，退休年龄50岁，个账余额5.82万，核定额2379.45元。

河南，25年4月退休，缴费30.83年，退休年龄50岁，个账余额6.26万，核定额2085.39元。

湖北武汉，25年2月退休，缴费30.17年，退休年龄50岁1个月，个账余额8.23万，核定额2577.40元。

山东，25年3月退休，缴费30.25年，退休年龄50岁，个账余额8.26万，核定额2444.97元。

三：账户余额10万-20万：

江苏，25年2月退休，缴费29.58年，退休年龄50岁，个账余额10万，核定额3079.4元。

江苏，24年12月退休，缴费30.25年，退休年龄50岁，个账余额13.55万，核定额3035.9元。

山东，25年1月退休，缴费30.33年，退休年龄50岁，个账余额11.17万，核定额3314.90元。

江苏，24年8月退休，缴费30.17年，退休年龄50岁，个账余额17.02万，核定额4232.64元。

四：账户余额20万-30万：

黑龙江，24年12月退休，缴费30.5年，退休年龄50岁，个账余额22.72万，核定额5010元。

五：账户余额40万以上：

北京，25年2月退休，缴费30.67年，退休年龄50岁，个账余额44万，核定额8296.61元。

上述案例仅供参考。

影响养老金的因素很多，列举一部分。

1、缴费年限、缴费档次是首要影响因素。在年限相同条件下，缴费档次是决定高低的重要因素。

2、计发基数不同的影响。各省计发基数不同，高者与低者相差两三千，案例中最高的北京11883元，最低的湖北6470元。

3、参加工作时间及统账时间影响。参加工作越早，统账时间越晚，过渡性养老金年限越长，自然过渡性养老金数额相应增加。

4、指数计算方法不同。每个省在不同阶段的指数计算方法不同，导致的结果千差万别。有的省采用视同缴费阶段指数统一为1，比如河南，有的省视同缴费阶段不参与指数计算，比如山东、黑龙江，还有的省特殊时间用特殊方法，比如江苏。

5、过渡性养老金计算方法影响。各省过渡性养老金计算方法各不相同。有的直接使用指数化工资，有的使用计发基数与指数化工资的平均数，还有的两个指数同时使用。

6、过渡性养老金指数影响。过渡性养老金的指数也是五花八门，有使用全部平均指数的（包含视同缴费），有使用实际缴费指数的（不包含视同缴费），有使用分段指数的。