9月12日，河南郑州某学校曝出存在教师和学生饮食待遇不公的情况。

家长发的现场视频显示，学校教职工吃新鲜的牛肉和鱼，而学生吃的则是冷冻的半成品鸡肉。

不仅如此，食堂还将这种等级划分得很清楚，教师吃的食材上面标注“教职工牛肉”，而学生吃的冷冻半成品鸡肉则包装十分马虎，全部都是带冰的。

视频一经发布，迅速登上热搜，引发了全社会关注。家长们纷纷转发、评论，表达自己的愤怒和不满。一位家长写道：“我们信任学校，把孩子交给你们，你们却如此对待我们的孩子！”另一位家长表示：“孩子们正是长身体的时候，却吃这样的食物，学校于心何忍？”而学校则回应称：“学生有学生餐厅，老师有老师餐厅，这个不归我们管，由当地统一招标给学校的。”学校的回应并没有平息舆论，反而是火上浇油。既然是统一招标的，那应该是各方面符合条件的企业，结果网友一查，不得了。涉事学校今年7月才更换了供应商，新中标的供应商为河南霸旺楼餐饮有限公司，服务周期3年。这家公司成立于2016年3月，起初叫河南雨润园林绿化工程有限公司，2017年变更为如今的“河南霸旺楼餐饮有限公司”。更离谱的是，这家公司员工社保的缴纳记录为0，老板更是被列为了失信执行人，是个“老赖”。

所以，这样一家资质并不怎么“清白”的公司，怎么能在今年7月突然中标成为学校食堂供应商？事情上了热搜，舆论越闹越大，当地教体局表示，已成立调查组，启动全面调查。

网上有不少人，对学校搞区别对待的行为感到愤慨，认为必须“师生同餐”，才能保证学生的饮食安全和质量。这样的观点有一定的道理，但并没有说清楚事情的本质。教职工吃鲜肉，学生吃冻碎肉，这事本质上不是师生差异的问题，而是压根就不重视食品健康和安全的问题。希望通过“师生同餐”就能解决这种问题，是治标不治本。很可能以后，不管老师学生，全都在稀里糊涂地吃冻碎肉。只要利益空间足够大，总会有人铤而走险，而真正让这些人能够铤而走险成功的，不是学校里面的教师，更不是学生，而是有审批、监督权力的那些人。单纯地把矛头指向老师，挑起师生间的矛盾，老师和家长间的矛盾，等于是把火力转移了，掩盖了真正的责任主体。当然，话说回来，师生同餐我认为没有问题，但不是为了解决现在的食品质量和安全问题所以执行的，实际上现在也有不少学校，包括中小学已经是师生同餐了。相较于热搜上“教职工吃鲜肉学生吃冻碎肉”的词条，我更好奇的是，一家劣迹斑斑的企业，居然还能投标，不仅投标居然还中标了。如果这个问题能调查清楚，能保证学生的食品安全和食品质量，我才不关心老师吃什么。最后，其实保障学生就餐的办法很简单，比如家长共同投票决定餐饮供应商，而非直接指派。当然肯定有人会反驳说，家长哪有权力去这么做？那没办法，你只能愤怒了，愤怒解决不了任何问题。家长需要的不是权力，而是行使自己的权利。总是过分让渡自己的权利，时间长了他们就会尊重你吗？别傻了!-END-