随着近几年黑龙江社平工资的连续上涨，企业职工退休养老金待遇也随着大幅度提升，2025年黑龙江养老金计发基数与2023年相比又增长近8%，计发基数来到了7570。这对2025年度退休人员来说，绝对是一个利好的消息，新的计发基数高于上一年度，计发基数的上涨，有助于2025年度养老金数额的增加。

这位朋友是黑龙江绥化企业退休职工，咱们根据所提供的个人信息，看他2025年1月60周岁退休，在养老金计发基数7570的条件下，44年工龄他能领多少养老保金？

养老金计算个人信息：

出生日期是1965年1月，1981年2月参加工作，2025年1月退休，1996年1月建立了养老保险个人账户，这期间没有断缴月数，实际缴费月数349个月，视同缴费月数179个月，折算成14.91667年，视月与实际缴费月数总计528个月，折算工龄44年，退休时个人账户储存额100196.93元。

经过除指数计算后，历年缴费工资指数之和22.0762，计算平均指数年数30年。

22.0762÷30 =0.7359

平均缴费工资指数0.7359

2025年黑龙江养老金计发基数为7570、黑龙江企业职工养老金待遇由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三部分组成，那么，44年工龄，平均指数0.7359，2025年1月退休养老金能领多少呢？

根据以上个人信息，按黑龙江企业职工养老金计算公式，咱们具体给他预算一下。

1、基础养老金=计发基数× ( 1+平均指数）÷2 ×缴费年限× 1.2%

缴费年限包括视同与实际缴费年限。

计算：

7570× ( 1+0.7359）÷2×44×1% = 2890.97

2、个人账户养老金

个人账户余额÷计发月数

60周岁退休对应的计发月数是139个月。

100196.93÷139 =720.84

3、过渡性养老金

计发基数×平均指数×过渡年限× 1.2%

黑龙江过渡性养老金指数采用实际缴费平均指数，1.2%是过渡系数。

7570×0.7359×14.91667× 1.2% =997.17

那么，基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过度养老金

2890.97+720.84+997.17 =4608.98

44年工龄，缴费比例73.59%，在2025年养老金计发基数7570的条件下，养老金能领到4608.98元，与2024年计发基数7010相比较，在同等条件下，养老金增加了287.64元，这个养老金数额怎么样？在黑龙江是不是还可以了？