你有没有这样的时候:你干了很多活，你感觉你应该被老板发现，然后你被升职加薪。
但是呢，你辛辛苦苦一年，老板并没有给你加薪，更没有给你升职。反而是你的同事，平时比你懒、活也干的糙，但是人家升职加薪迎娶白富美了。
怄气不怄气？伤心不伤心？
但是结果就是这样让人无奈。
那为什么老板总是发现不了真正干活的人呢？
领导关注什么？领导关注的是自己往上升，自己往上升所以不能出错，所以不能惹不该惹的人，所以，真正干活的人也就是没人脉的人就故意被看不见。
因为你真正干活所以才不能提拔你。
上来的不一定是人才，但一定是人精，你拿人才的衡量标准去套用领导本来就是不对口的，他不是真瞎，是装瞎，不是不明白，是揣着明白装糊涂。
虽然有些世故，但是我以为这个领导说的对，站队比能力更重要，在面上做一件事比你在暗地里做一百件事都强。
