招聘人数：9983人

考试科目：《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》

时间节点：

笔试时间

2024年03月30日

应聘基本条件规定，年龄需在18周岁至35周岁之间，即1988年3月4日至2006年3月3日出生。应聘者需要具备招聘岗位所需的学历、专业或技能条件。学历要求为国家教育行政主管部门认可的大专及以上或技工院校高级工班及以上文化程度。专业要求以国家教育行政主管部门公布的研究生、本科、高职(高专)和技工院校专业目录为准。此外，毕业证、学位证以及招聘岗位所要求的证书须在2024年9月30日前取得。应聘者还需具备适应招聘岗位要求的身体条件和心理素质。

本次招聘采取网络报名和网上资格审查的方式进行，报名网站为陕西人事考试网。应聘人员只能报考一个岗位，在报名期间，资格审查未通过前可以更改报考信息，资格审查通过后的报考信息不得更改。

本次招聘岗位的开考比例不低于1：3。对于急需紧缺专业的招聘岗位，经省级事业单位人事综合管理部门核准，开考比例可放宽至1：2。若未达到规定开考比例，将对招聘计划数进行核减或核销，并在3月11日在陕西省人民政府门户网公布。对应聘岗位被核销的应聘人员，将由陕西省人事考试中心办理退费手续。

笔试包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，各科满分均为150分。笔试时间定于2024年3月30日(星期六)上午，具体安排为08：30-10：00进行职业能力倾向测验，10：00-12：00进行综合应用能力测试。笔试地点设在西安，具体地点安排详见准考证。笔试考务工作由陕西省人事考试中心负责组织实施。预计在4月底公布笔试成绩和最低控制分数线。