动植物的生长要符合自然规律，人也同样的有规律所循。

父母对孩子的期许，就有着大致相同的定律，学习、工作、结婚生子，是中国父母心头的一大重任。

他们习惯性为子女操心，担心孩子未来生活的好不好，能不能给家族长脸，在亲戚朋友面前有没有炫耀的资本。

就是在这样的教育理念下，中国的孩子一代又一代地成长，并且将这种思想延续到自己的下一代。

学习的时候，父母会干涉，但是因为知识差距太大，干涉不了太多。

找工作的时候，父母就会使出满身解数，让孩子从事自己觉得稳妥、安心的工作。

其实，这种思想在我们普通家庭里很常见。这些家庭的家长，普遍会让孩子从事3种工作，究竟是什么呢？

很多父母自身是做什么职业的，就希望孩子也能继承，在同一个行业走下去。

本身就是做老师的父母，就希望孩子将来也能当老师；做生意的父母，自然也就希望自己的孩子，将来也能经商。

主要是父母在这一个行业，摸爬滚打这么些年，已经非常熟悉了，可以让自己的孩子免去很多弯路。

还有一些家庭经济情况很一般，父母没有读过书，多半是卖些劳力获取报酬。

这种纯粹靠劳力的工作，自然是辛苦的，这些父母不希望自己的孩子以后吃同样的苦头。

那他们的期望都在孩子身上，希望他们好好读书，考个好大学，能去大城市找到一份不错的工作。

坐在办公室吹着空调、看着电脑，就有不错的薪水和奖金，这便是他们认为最好的工作了。

然而，这种想法太过表面，没有用发展的眼光去看待问题。读好书，并不代表一定会收获高薪，还离不开日后的努力。

这种固定思维定律就称之为“穷人定律”，也将深深影响着孩子的择业。

一般来说，“望子成龙，望女成凤”的美好愿望下，以下三种工作，是中国父母默认的好工作。

国企是底层家庭的父母最想让子女从事的工作，只要进了国企，事业就有了保障。

国企的待遇有五险一金，每天朝九晚五的规律上下班时间，经济和健康都有了保障。

国企不会轻易裁人，只要进了国企，不犯大错，大抵是可以一直待到退休那天。

作为国有制企业，也不会像中小型企业一样，行情不好就倒闭，资源和业务都是相对稳定的。

只要踏踏实实地好好干，升职加薪只是时间，重复而简单的工作，在父母眼中就是踏实的。

当然，国企单位的弊端也不可忽视。

很多人刚进国企的时候很有斗志，但是国企内升职考验的不光是个人工作能力，为人处世的人际关系更是重要标准。

很多人慢慢失去了耐心，干脆在原有的岗位上混混日子，甘于现状。

人民教师这个岗位一直是父母的心头好，尤其是女生，考下了教师资格证，就是拿到了父母的安心证。

教师行业竞争很大，一直都是就业热点。

考上编制，成为在编老师，薪资待遇还是很不错的，能实现个人价值和社会贡献，是受人尊敬的职业。

除了在编老师，那么自然就有非在编老师。非在编老师是合同工，属于临时聘用，存在随时解雇的风险。

尤其是国家双减政策的实施、生育率下降的社会因素，导致很多代课老师面临失业的局面。

国家公务员不用说，一定是工作铁饭碗的代表。公务员需要通过国考、省考或招聘单位的面试，才能成功入职。

千军万马过独木桥，岗位不多，参加考试的人络绎不绝。公务员的工作类型比较多样，有在政府部门的窗口，也有在基层的。

在一般城市，公务员只有三四千的月薪，虽说福利待遇还是不错的，但靠自己的工作供房、买车还是比较困难的。

铁饭碗般的工作，固然是有保障的，但不代表适合每一个人。

父母和亲戚之间口口相传，都说铁饭碗好，但是他们缺少资金的支持，缺少资源的共享，很难让自己的孩子在众人中取胜。

要知道，优秀的人才很多，工作的选择，还是要尊重孩子的想法。

过于稳定平凡的工作，容易让人在日复一日的生活中失去斗志，失去对工作的激情。

当孩子觉得工作太过于枯燥，过于机械化，自然也容易对生活失去期盼。

因为铁饭碗的工作，可以一眼看到职业的尽头，缺少惊喜，每天忙忙碌碌，只为了退休后有个好生活。

但如果学不会变通，不会与人相处，想要得到晋升和提拔，那是难上加难。更别谈什么靠这份铁饭碗，光宗耀祖，发财致富。

所以除了学习和工作，底层家庭的父母，更应该注重孩子的个性发展。

现在很多的所谓铁饭碗，对于学历的要求更加严格，大学本科已经不是什么稀有物，招聘信息上最低要求都是博士、研究生了。

当孩子在找工作的时候，我们要从实际出发，切不可随意打压孩子。

每一个孩子都是独特的树苗，过多的打压，他们只能长成树桩，只有给予足够的关心和支持，才能让他们长成参天大树。

找工作时，最重要的是，能从这份工作中学到课堂上学不到的东西。

积累经验，才是工作新人最应该做的事情。要相信自己，工作的能力靠日常经验的积累和锻炼，只要有实力，不怕找不到好工作。

所谓的穷人定律，其实是因为底层家庭接触的社会层面太少，不了解现在的各行各业。

让孩子走在父母熟悉的求职之路上，父母才觉得踏实。但现在网络科技发展迅速，很多新兴行业也如雨后春笋般出现。

我们可以让孩子多看新闻、多阅读，让他们选择自己感兴趣的行业，兴趣才是最好的老师。

虽然我们都想让孩子按部就班、没有差池的生活，但那样就没有创新和突破了。父母的眼界会影响到孩子的人生规划和未来的发展。

有人说，发达要靠机遇，也有人说，要靠命里的贵人，而父母应当争做孩子的第一个贵人。

所以不光是孩子，家长也应该要多收集各种行业的信息，要与时共进，才不会将自己的眼界局限于四方天地。

细心一点，我们就能发现，来自农村的孩子，或者家庭贫寒的孩子，从小就比同龄人要成熟。

因为原生家庭经济拮据，他们的孩子只能发奋学习，靠自己去改变个人和家庭的命运。

他们的父母可能说得最多的一句话就是：父母没用，没读过书，你只能靠自己好好学习，改变命运！

这样的期望是沉重的，在本该享受快乐游玩的年龄，背负起父母的自卑和局促。

这样的成长环境，即使是考上了名牌大学，心理上的缺失可能更严重。

因为当他们从学校走向社会，面对职场上的残酷，现实的差距会让他们推翻父母所谓的知识改变命运！

这样自然是对孩子的心理不健康的，所以父母最应该提升的是自己，其次才是孩子。健康快乐地长大成人，比一味刻苦学习更重要！

很多父母就是被这三种职业所困顿，可见“穷人定律”有多么可怕！

前面我们也提到过，“穷人定律”不是单纯的指经济条件，而是父母的眼光与见识。

这样的“穷人定律”只会毁掉下一代，富人家的孩子和底层家庭的孩子，主要就差在这三个方面。

底层家庭对于赚钱，只想到按部就班地上班工作，然后等待机会升职加薪。可是这样的赚钱速度缓慢，而且不是人人都有机会。

富人家的孩子，不会太关注小钱，他们更看重积累经验、人脉。

穷和富，差的可不是一个字。正所谓站得高看得远，富人家的孩子，因为跟随父母走南闯北，从小增长见识，对事物的了解更全面。

当面对同一难题时，底层家庭的孩子，可能只能想到最常规的方式。而富人家的孩子，能够打破常规，想出多个应对方案。

底层家庭的孩子遇到挫折的时候，会抱怨生活的不公平，抱怨自己的家庭，自己的父母。

但这些都是外在因素，更重要的是自身的实力，如果不从自己身上找原因，那么永远不会成功。

富人家的孩子，面对逆境，往往能保持冷静，具体分析，然后再去尝试。

拥有一颗平常心，无论孩子还是大人，都是需要学习的。

家庭教育对孩子意义深远，孩子从上学开始，就具备了独立的人格，我们要以身作则。

当你认识到“穷人定律”有多可怕时，你就已经战胜了百分之九十的家长了，认识是改变的开始。

世界发展飞快，父母要打破常规思维，和孩子一起成长，愿每个孩子都有美好的未来!

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