2023年开年，新一轮裁员潮已经开启！

周一，在召回呼吸设备导致市值缩水70%后，荷兰消费电子和医疗设备制造商飞利浦宣布，计划到2025年在全球范围内进一步裁员6000人，其中一半的裁员工作将会在今年之内完成。

 值得注意的是，飞利浦此次裁员是在2022年10月公布的裁员计划基础上进行的，是额外的一轮裁员。当时，Jakobs上任飞利浦总裁兼CEO还不到一周，便宣布将在全球范围内裁员4000人，占其员工总数的5%。

飞利浦CEO指出，“2022年对飞利浦和公司利益相关者来说是非常艰难的一年，我们正在采取行动来紧急提高业绩。”他表示，裁员将显著降低成本，并使飞利浦“更加灵活和更具竞争力”。

 

飞利浦公布的数据显示，该公司2022年第四季净亏损1亿500万欧元（约1亿1400万美元），2022年度净亏损则达到16亿欧元，低于上一年度33亿欧元的净利润。亏损大多是因为呼吸器召回导致的损失。

此次飞利浦“猛砍”6000人，只是全球裁员浪潮的冰山一角。当前，裁员已经遍地开花，科技和金融堪称重灾区。

1月20日，谷歌宣布全球裁员约1.2万人，占员工总数逾6%，是该公司有史以来规模最大的一轮人员精简。

 1月18日，微软公司宣布，由于经济形势不佳且客户需求变化，将于3月底前裁员1万人，约占员工总数的5%。微软CEO萨蒂亚·纳德拉在致员工的一封信中称：“这是我们在47年的历史中，做出的最艰难选择之一。”“每个行业都在谨慎行事，因为世界上有些地方正处于衰退之中。”

微软发布财报显示，截至2022年12月31日止公司2023财年第二财季营收527亿美元，同比增长2%；净利润164亿美元，同比下降12%。

 

1月4日，美国科技巨头亚马逊决定裁员1.8万余人，超过公司最初裁员计划。这也是迄今为止美国科技公司中规模最大的一次裁员，被视为美国科技行业衰退加剧的最新迹象。亚马逊首席执行官Andy Jassy在给员工的备忘录中表示：“亚马逊在过去经历过不确定和困难的经济形势，我们将继续这样做。这些变化将帮助我们以更强的成本结构追求长期机遇。”

其他行业也不能幸免。1月24日，有报道称福特汽车计划在欧洲裁员约3200人，集中于德国工厂。

全球经济衰退，把活下来作为最主要纲领，把寒气传递给每个人，成为了巨头们的选择。