公务员一直都是大家心中的优质岗位,无论是社会发展还是薪资待遇都成为很多人青睐的对象,甚至很多男大学生在找对象的时候都会更青睐女公务员。
大学生毕业后都想找一个稳定的工作,让自己能有更稳定的生活,而公务员就成为了很多人青睐的岗位,不仅是大学生想要从事公务员的工作,就连找对象的时候,也会更青睐公务员这样的编制岗位,然而不知从什么时候开始,公务员单位中女生的占比越来越大。
为啥公务员逐渐成为“女儿国”,其中原因很简单
公务员是很多大学生都非常喜欢的岗位,每年都有很多大学生都争相报考公务员,可随着报考公务员的人数越来越多,让很多人都发现在公务员体系中的男女比例正在眼中失调。不论是女生更适合的财税机构,还是男生人才更多的公检法,女公务员的人数都要比男公务员的人数更多,背后的原因也非常现实。
女大学生更适合应试教育,在公务员考核中,考试是很重要的选拔项目,需要考生经过大量的学习和复习才能熟练的掌握考试所需要的知识,而在这个过程中,女学生往往会有更好的耐心和专注力,将更多的时间放在学习上,自然考公上岸的机会也就更大。
女大学生更适合稳定的岗位,在社会生活中,女生往往不会承担较大的经济压力,在就业的时候找到一个相对稳定的工作就能有很好的生活,但是对于男生来说,由于需要承担更大的经济责任,在就业时也会尽可能的选择高薪行业,因此女生会更适合报考公务员。
而公务员对于女生来说也是非常吃香的岗位,很多男大学生在找对象的时候都希望找一个公务员,然而公务员在选择另一半的时候也会有一定要求。
女公务员“青睐”的男生职业:富二代仅排第4,榜首受长辈欢迎
榜首是公务员、事业单位等相关的编制岗位。作为有稳定工作的女公务员在找另一半时也更希望对方的工作也能相对稳定,才能拥有更稳定的生活,同时也因为自己的社交圈子多数都是公务员和相关的事业编制人员,因此在找另一半时也多数都是公务员和事业编人员。
第二名就是医生,虽说医生的工作相对繁忙,但在工作性质上却很稳定,忙碌的工作、稳定的薪资待遇,较高的学历、良好的社会资源都成为女公务员青睐医生的原因,再加上如果医生本身有更优秀的专业能力,完全可以媲美高薪工作,也怪不得这么多人青睐医生岗位。
第三名是老师,或许在很多乡镇地区的教师工作相对艰苦,但在很多大城市中老师的薪资待遇完全可以说是高薪工作,再加上每年还有两个寒暑假,不仅在生活习惯上非常稳定,还能有更多的时间照顾家庭和孩子,对于女公务员来说也算是非常好的搭档。
第四名才是有产业的富二代,的确这些人的经济实力都非常雄厚,能为家庭带来更好的生活,让女公务员能安心教育自己的孩子,但同时较大的经济差距也成为女公务员焦虑的因素,害怕自己在家中没有话语权,害怕会因为地位上的差距被嫌弃等等,即便女公务员很青睐富二代,但在组建家庭之前还是会有很多顾虑。
最后就是其他行业的工作人员,毕竟事无绝对,即使上述工作在吃香,也需要经过大学生的综合考量,才会选择适合自己的另一半,所以女公务员在找适合自己的对象时,也会考虑其他行业的工作岗位,不过也是尽量找一些和自己工作想匹配的另一半。
女公务员在找适合的另一半时,会看重对放的工作是很正常的事,就想男生在找对象时也会考虑对方的条件,但无论是男生还是女生都要让自己变得更优秀,才能吸引更优秀的人。
大学生想要找到更好的工作,首先要结合自身的需求
很多人在找工作的时候都希望找一些更赚钱的工作,但往往这样的工作都会有较大的竞争压力,才出现了越来越多希望找一份稳定工作的大学生。
而大学生在选择行业的时候,率先要考虑的是自身的发展和需求,当学生能全心全意的将精力放在自己的工作上时,才能有更好的发展和更轻松的生活。
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