成大事的人，都有什么样的习惯？我从认识的几个老板身上，发现了一个重要习惯，尤其是在做事的时候，这个习惯尤其重要。

你有没有发现一个问题：

我们想着做一件事儿的时候，总是先看看这件事是不是具备了一定的条件，如果田建不成熟，我们可能要再等等。

同时，我们还会担心，别人会怎么看我，万一别人给我不好的评价，怎么办？

总是害怕别人给我们不好的评价，想着我们怎么从别人那里得到支持，希望去找一些相关的资源，等我们盘算得差不多了，我们还要担心，这件事我们费尽心机地折腾，能不能拿到想要的结果？能拿到一个什么样的结果？

这一个个的问题，我们想来想去，琢磨来琢磨去，最后鼓足勇气，下定决心，准备下手了，发现时机错过了，再做也不会有什么好结果了，就算做出来，可能也拿不到很多好的结果，最后只能让机会白白流失了，这事可能就放弃了。

你是不是也有类似的问题。

这也谈不上拖延症，其实就是不够果断，没有魄力！

所以，成大事要培养的第1个习惯：先做再说。

说到这里，你肯定有一个疑惑，做容易，挽起袖子就可以干了，但是，怎么去做呢？也不能盲目去做吧？带来损失怎么办？

所以，我们需要给自己尽量降低衡量标准，最好不要超过三个标准，。

比如说，我们可以按照这三个标准，去衡量某件事做还是不做，你做事才不会白折腾：

1，设定止损标准。

什么意思呢，就是我们能承受的最坏状况。

比如说，我们先定一个月的目标，这个月如果能赚他1个亿，那我们就继续做。

如果不能赚到这个数，那我们就要分出来一部分精力，去做其他的事情，毕竟我们做其他事更赚钱，那就不能把全部精力放在这个赚小钱的事上，白耽误时间了，如果一个月低于1000万，咱们干脆放弃，耽误不起啊。

你看，只要你制定了一个止损标准，就是最坏的情况，最多也就是这个月少赚了一些而已。

所以，做事一定要先定一个止损标准，把更多的时间和精力，投资在最有价值的事上。

2，快速行动。

既然确定了我们的止损标准，那我们就坚决去做，不要过多的去看数据、用户评论等。

因为一开始，我们做任何一件事，都需要有一个积累的过程，我们前期的积累不到的话，数据也不能反映出我们的真实情况。

3，在做中精进。

我们有了一个大致的目标，我们就要把这个目标分成几个阶段，每一个阶段进行一个阶梯性的升级。

比如说，我们写书也好，做自媒体也好，我们先定一个内容标准，拿着这个标准去测试读者或者平台用户的反应。

然后每隔一段时间，对这个内容做改进和升级，在实践中完善内容，而不是先折腾一个月，搞什么战略规划。

这就是成大事者的第一个习惯：先做再说。

在这个习惯的培养过程中，我们需要注意三点：1，设定止损标准；2，快速行动；3，在做中精进。

其实很多事都是做出来的，都是积累出来的。

尤其是，对咱们普通人来说，要成事需要的不是规划，而是小成本试错。多积累正确的小事，你的战略也就会越来越清晰。

只要你想做某件事，放下思想包袱，先做起来再说！