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1.
江浙小镇的清晨，雾气弥漫，工厂的机器声还没完全启动，空气中却充斥着一股压抑的气氛。新航科技车间内，工人们三三两两地聚在一起低声议论，脸上写满了迷茫与不安。就在这个时候，张总的办公室门突然被推开，李毅走了进去，手中捏着一封信。
“张总，我想辞职。”李毅的声音低沉而坚定。
张总抬头看着他，脸上的笑容瞬间僵住了。“你说什么？辞职？李毅，这是什么玩笑？”
李毅把信递到桌上，轻叹一口气：“不是玩笑，我是真的干不下去了，个人原因，实在抱歉。”
张总的手微微颤抖，强行挤出一丝笑容：“李毅，你别急，有什么问题我们可以解决。公司现在的情况你知道，订单堆得满满的，车间不能没有你啊！”
李毅摇了摇头：“张总，我也知道现在是关键时刻，但我真的累了，最近家里也有些事需要处理。实在抱歉。”
张总的眉头紧锁，脸色阴沉下来。“李毅，车间一旦乱了，损失不可估量！你得给我个缓冲时间，这么突然辞职，我怎么跟工人和客户交代？”
“张总，我也没办法了，实在抱歉，今天就是我的最后一天了。”李毅说完，微微鞠了一躬，转身离开了办公室。
张总愣在原地，握紧拳头，脸上的焦急逐渐转化为无奈。“这到底是怎么回事？”他自言自语着，拿起电话，快速拨给了人力资源部。
“老周，赶紧过来，我需要你马上找个人顶替李毅的位置，不然我们车间就要停工了。”张总的语气焦急，电话那头的人显然也感受到了危机的迫近。
放下电话后，张总重重靠在椅背上，抬手揉了揉太阳穴。这时，办公室的门再次被推开，一个年轻人兴奋地走了进来，正是张总的儿子，张宇。
“爸，我听说李毅要辞职了？车间的事不如交给我试试吧，我刚好可以趁这个机会锻炼一下。”张宇语气里充满了跃跃欲试的兴奋。
张总闻言，抬头看了一眼自己的儿子，眼神复杂：“你？你刚毕业，什么经验都没有，这车间可是复杂得很，不是学校里的那套理论能解决的。”
“爸，我知道我没经验，但我有热情啊！再说了，现在这么紧急，你不让我试试，难道还能怎么办？总比什么人都没有强吧！”张宇坚持着。
张总沉默了几秒，心中权衡利弊。他知道自己儿子的能力确实有限，但现在的情况确实糟糕，没有时间再做更好的安排了。
“好吧，暂时让你顶一下，出了问题你要自己承担责任。”张总最终妥协了。
张宇脸上露出了得意的笑容：“放心吧，爸，我一定会处理好的。”他匆匆离开了办公室，带着满腔的斗志走向车间。
然而，事情远没有张宇想象的那么简单。车间的工人们看到张宇进来时，私下里已经开始窃窃私语。
“这小子是谁？他能行吗？”
“刚毕业的毛头小子，懂个什么？咱们这车间可不是闹着玩的。”
面对工人们的质疑，张宇试图保持镇定，但他也意识到车间的情况比他预想的更为复杂。管理设备、调配工人，甚至每个订单的技术细节都让他应接不暇。短短几天内，车间的生产效率下降了不少，工人们的情绪也越来越低落。
就在张总准备再想其他办法时，一位空降的技术主管刘晨突然出现在公司的会议室里。张总还记得这是人力资源部急急忙忙联系来的，他的工资高达16000元，是公司车间主管工资的两倍还多。
“张总，您好，我是刘晨，车间的事我已经了解了一些，我相信自己能解决当前的问题。”刘晨言语中透着强烈的自信。
张总心里有些犹豫：“你真有把握？现在工人们情绪不稳定，张宇也刚上手，生产效率已经快到极限了。”
刘晨淡淡一笑：“张总，给我一点时间，我会让您看到成效的。”
张总点了点头，心里尽管依然充满不安，但目前也没有更好的选择。
“好，那我把车间暂时交给你，希望你能尽快恢复生产。”张总深吸一口气，递给刘晨最后的信任。
2.
刘晨的第一天，并没有想象中的顺利。车间的气氛明显紧张，老员工们一个个皱着眉头，隐约透露出对这位新上任的技术主管的不满。刘晨站在车间中间，环视了一圈，感受到一种无形的压力。
“大家好，我是刘晨，新的技术主管。今天开始，我会接管车间的生产工作，咱们有很多问题需要解决。”刘晨话音刚落，车间角落里传来几声低语。
“又是空降的，能行吗？”
“咱们之前的主管李毅做得好好的，为什么非要换人？”
刘晨听到了工人的窃窃私语，脸色沉了下来。“从今天开始，咱们要进行一系列的调整，我希望大家能够全力配合。我知道你们对我还不熟悉，但请相信我，我能带领大家走出困境。”
然而，工人们并没有太多回应，气氛依旧冷淡。张宇站在一旁，冷冷地看着刘晨，心中的敌意越发浓烈。他走上前来，语气不善地说道：“刘主管，你是不是来得太自信了？你说调整，那我问你，你到底有什么计划？凭什么认为你能解决问题？”
刘晨并没有被张宇的质疑打倒，反而冷静地回应：“张宇，我知道你不服气，但我有自己的方案。接下来的生产计划我已经调整好了，每个工人都会有明确的分工，另外，我会要求大家每天加班三个小时，确保订单能按时完成。”
“加班？”张宇的眉头皱了起来，显然不满，“工人们已经累得够呛了，你还要他们加班，能行吗？”
刘晨不紧不慢地答道：“如果我们不加班，公司就会丢掉这个大订单，到时候连工资都发不出来。你愿意看到这样的情况发生吗？”
工人们听到这里，开始交头接耳。老员工刘师傅皱着眉，忍不住开口道：“刘主管，你也得体谅我们这些干了多年的老员工，长期加班，身体吃不消啊。”
刘晨看向刘师傅，面无表情地回应：“我理解你们的辛苦，但这是公司目前唯一的办法。如果订单无法按时交付，后果你们也清楚。所以，我希望大家都能明白，这是为了公司的未来。”
气氛一时间变得更加沉闷，张宇见工人们有些动摇，急忙说道：“刘主管，你的方案太冒险了！如果工人们因为疲劳出问题，生产线可就真的崩溃了。”
刘晨不再和张宇争论，直接对工人们说道：“大家放心，所有加班的时间都会记录在案，工资按时发放，不会少你们一分。”他说完，便转身离开了车间，留下张宇和工人们面面相觑。
几天后，刘晨的加班计划正式实施。车间里的工人们每天都忙得汗流浃背，情绪越来越低落。老员工们私下开始抱怨：“这刘主管到底行不行啊？一天到晚只知道加班，真把我们当机器了？”
张宇也愈发不满，他多次尝试向父亲张总提出异议，但张总始终支持刘晨。“爸，刘晨的方法太强硬了，工人们情绪都快爆发了！”张宇在办公室里大声质问。
张总叹了口气，揉了揉眉心，“我知道他的方式激进，但目前这是唯一的办法。我们没有时间去试其他方案，这个订单关系到整个公司的生死，你明白吗？”
张宇看着父亲疲惫的神情，虽然心中不甘，但也无可奈何。他心想：“刘晨到底是什么来头，为什么爸会这么信任他？”
与此同时，张总也开始察觉到一些异样。李毅的辞职太过突然，尽管表面上是“个人原因”，但张总总觉得事情没那么简单。一天晚上，张总拿起李毅递交的辞呈，仔细回想着李毅离开的那一刻。
“老李到底为什么突然辞职？这其中肯定有问题。”张总自言自语道。
接下来的几天，张总暗中开始调查李毅辞职的真正原因。他发现，李毅早在几个月前就开始对公司管理层表现出不满，甚至私下与公司的一些股东有过多次接触。更让张总感到惊讶的是，刘晨的到来似乎并不是简单的“空降”，而是公司某位幕后股东的授意。
“刘晨……他到底是什么人？”张总开始对这位新主管产生了怀疑。
就在这时，公司突然接到了一份大订单。这份订单金额巨大，是公司近几年最大的一笔生意。如果这次订单能够顺利完成，公司将走出困境，但如果失败，后果不堪设想。
刘晨在得知订单后，立刻制定了一份新的生产计划，他信誓旦旦地对张总说道：“只要大家全力配合，我保证能在期限内完成订单。”
张总面色凝重：“可工人们现在情绪不稳，你的方案真的能行吗？”
刘晨坚定地点头：“相信我，张总，这是我们唯一的机会。”
张总深吸一口气，最终做出了决定：“好，就按你说的做。”
张宇和车间里的老员工对此方案都充满了怀疑，但在张总的强制命令下，所有人只能硬着头皮接受刘晨的领导，准备迎接这场关乎公司命运的战斗。
3.
订单的生产计划逐步推进，看起来一切顺利，但车间里的气氛依旧紧绷。工人们虽然按照刘晨的指令加班加点，但脸上少了干劲，多了疲惫。老员工刘师傅时不时捏着腰，揉着酸痛的胳膊，低声嘟囔着：“这样下去，早晚要出事。”
果然，在订单生产进入最后冲刺阶段的那一天，事情彻底爆发了。工人们因高强度工作情绪崩溃，工厂内爆发了一场突如其来的罢工。
“我们不能再这样干下去了！再干下去，连命都要拼上了！”一个年轻的工人愤怒地喊道，他的声音在车间内引起了一片附和。
“是啊，连着加班这么多天，我们连个像样的休息时间都没有！”
“刘主管只会逼着我们加班，从来不考虑我们的感受，这样的工作谁受得了！”
刘晨闻讯赶来，冷冷地看着眼前的场景，眉头紧皱。他快步走到人群中，语气冰冷：“你们现在罢工，就意味着订单无法按时交付。公司的损失你们能承担吗？”
工人们的情绪已经到了临界点，一个工人愤怒地回击道：“刘主管，公司的损失我们承担不了，但你也不能这么折腾我们啊！再这样下去，真的是要人命了！”
刘晨的脸色越来越沉，正要反驳，突然，张宇从车间的另一边走了过来。
“大家冷静一下！”张宇大声说道，走到人群中间，“我知道大家很累，这段时间的工作确实太紧张了，但我们得找到一个解决办法，不能再这么对抗下去了。”
张宇的声音让工人们稍微安静了一些，他看向刘晨，语气柔和却坚定：“刘主管，或许你的方案在技术上是没有问题的，但工人们已经到了极限。如果再这么硬逼着他们加班，不仅会导致生产效率下降，可能还会出更严重的安全事故。”
刘晨皱着眉头，看着张宇：“那你说怎么办？现在时间已经非常紧张了，根本没有空间去做其他调整。”
张宇叹了口气，转头对工人们说道：“大家先别急，给我一点时间，我会跟刘主管一起讨论出一个更加人性化的方案，保证大家能有喘息的机会，同时也不耽误订单的交付。”他顿了一下，继续说，“我张宇在这里向你们保证，今天的事情绝不会不了了之。”
工人们开始小声议论，有人问道：“张宇，你说的真的能行吗？”
张宇点点头，眼神坚定：“我保证，大家给我一点时间。”
工人们逐渐安静了下来，似乎愿意再相信张宇一次。刘晨在一旁看着这一切，虽然心中不满，但也无可奈何。他知道，硬碰硬的方式显然行不通。
当晚，张宇和刘晨在办公室里讨论了很久。张宇提出了一个新的方案：将工作分配进行更合理的调整，轮班制恢复正常休息时间，并且减少无谓的加班。这个方案虽然会稍微延长订单的交付时间，但保证了工人们的健康和车间的稳定性。
第二天一早，张宇召集工人们开会，详细解释了新方案，并承诺不会再有无休止的加班。工人们终于松了一口气，情绪渐渐平稳下来。
接下来的几天，生产在有序进行，虽然进度略微放缓，但一切都在朝着正轨前进。订单最终还是顺利完成了，公司也避免了一场危机。工人们的脸上重新露出了笑容，而张总看着车间恢复的秩序，心中的大石头终于落了地。
“张宇这次做得不错。”张总在办公室里感慨道。
刘晨听到这话，心中五味杂陈。虽然订单完成了，但他明白，自己并没有赢得工人们的尊重。或许，技术上他是无可挑剔的，但在管理层面，他终究少了些对人心的把控。
“张总，看来这次的事情我处理得不够好。”刘晨站在张总面前，语气中透露着一丝不甘。
张总拍了拍他的肩膀，语气平和：“你是个优秀的技术人员，但管理并不是只靠技术。张宇这次处理得不错，车间的事情就让他继续接手吧。”
刘晨微微点头，心中虽有不甘，却也知道这是张总的最终决定。他收拾好自己的东西，准备离开。临走时，他回头看了眼车间，目光复杂。
几天后，张总在办公室里拿起李毅的辞呈，若有所思。他隐隐觉得，刘晨的背后还有更多未解的秘密。李毅的离开和刘晨的到来，似乎并不仅仅是巧合。刘晨走了，但他和李毅之间的联系，以及背后股东的推手，依然是个谜。
“这一切的真相，究竟是什么？”张总坐在办公桌前，久久凝视着手中的辞呈。
