作为首都重点能源企业，京能集团以向纵深推进国企改革为契机，以实施国有资本投资公司试点改革为突破，聚焦抓治理、优布局、转体制、活机制、攻创新、强党建，按照“可衡量、可考核、可检验、要办事”要求，强统筹、抓协同、保落实，三次入选国务院国资委“双百企业”，是北京市唯一获评“标杆”称号的整体“双百企业”，用改革“加速度”推进企业高质量发展。
绿意渐浓 能源底色持续彰显
京能集团坚决担起能源安全绿色保供使命，积极落实“双碳”要求，搭建新型能源体系，确立了打造绿色京能、数字京能、创新京能的“三个京能”战略目标。
在绿色转型方面，京能集团以热电协同为突破口，全力拓展首都及全国供热市场，努力推动实现北京市供热市场占有率超50%的目标任务，积极推进智慧供热改造，完成改造4500万平方米。涿州电厂二期2×1000兆瓦扩建项目有序实施，布局河北、内蒙古等一批百万千瓦级“绿电进京”基地项目，环京能源结构更加稳固。张家口—北京可再生能源综合应用示范项目投产运营，打造国内首个陆地百万千瓦级风电国家优质工程金奖项目。今年，京能通辽238万千瓦风电基地项目实现全容量并网发电，助力京能集团装机规模突破5000万千瓦、可再生能源发电装机占比超过45%。其煤炭生产积极推进智慧矿山建设，投入使用“智能化”自动测风系统，有序推进煤泥超高压压滤脱水项目建设，首次采用沿空留设小煤柱掘进工艺，提高煤炭资源回收率。
在优化布局方面，京能集团围绕首都“三件大事”主动作为，助力推动京津冀协同发展“一核两翼”建设，累计完成“疏整促”任务30个，涉及建筑面积33254平方米、人口1246人。京西煤矿如期全部关停退出，化解煤炭产能600万吨。“两翼”建设成果显著，雄安新区项目拓展实现突破，城市副中心供热保障工程全线竣工。
京能集团加快培育战略性新兴产业，推进产业结构优化升级，虚拟电厂业务迅猛增长，聚合规模突破160万千瓦，成为目前华北地区最大的虚拟电厂聚合商；积极布局城市型“光储充”分布式能源项目，成立能加科技公司，为充电桩业务快速发展提供支撑和保障，乐多港超充、快充融合站已投入使用；查干淖尔“风光火储氢”一体化示范项目配套制氢站已投产，实现京能集团制氢领域“零”的突破。
数字助力 新质生产力蓬勃发展
京能集团迈向数字化转型的新征程，展开了一张更加智能的科技画卷。京能集团通过设立科技板块，明确板块内企业功能定位，构建了“1+1+N”科技创新生态体系；围绕绿色能源等重点领域，建立重大科技创新攻关项目清单，积极与科研院所、高校、设备制造厂等单位成立创新联合体、共建实验室等，逐步构建由企业主导的产学研深度融合体系；加大研发投入强度，将科技研发投入强度纳入实行股权激励的企业授权、行权条件，所属四成企业科技研发投入达到全国国有企业同行业优秀值。
京能集团完善创投模式，设立京能同鑫基金，吸引社会资本共同参与科技研发，拓展多元化、多渠道的科技资金来源，科研投入不断加码；积极促进科技成果转化和推广应用，研究制定京能集团对外合作应用创新重点监督管理项目清单和重点科技成果转化方向清单，销项管理，动态调整、滚动推进；创造应用场景、试用环境，积极开展首台（套）装备、首版次软件应用。在人才方面，京能集团积极推荐集团科技领军人才参加北京学者等人才培养计划，探索柔性引才用才，支持高校和科研院所科研人员按照“双聘”等有关规定到京能集团从事科技创新或科技成果转化工作。
截至2023年底，京能集团获得国家科学技术进步二等奖1项，省部级科技进步奖29项；获得专利授权2519项，其中发明专利294项；拥有国家级高新技术企业52家、“专精特新”企业10家，高新技术企业收入占比三年均达到40%以上。
对标一流 体制机制逐步成熟
京能集团以“激发活力 提高效率 增强效益”为改革主线，以国有资本投资公司试点为契机，以战略发展为引导，从管控模式、组织架构、业务流程、制度保障、干部人员配备、资本资源配置等方面有计划有步骤地开展系列综合改革措施，推进符合首都城市能源战略定位的产业重建和专业化整合，推动优质产业资源和产业协同性较强的同质化业务向优势企业集中。其国企改革行动不断深化提升，制定印发了《“双百行动”综合改革实施方案（2023—2025年）》，完善《董事会决策事项清单》，修订各专委会议事规则和《董事会议案管理办法》，创新性实施董事会议案在线提报审核机制；持续优化各治理主体权责边界，健全“多单一表”工作机制，不断提高治理效率。
京能集团不断完善新型市场化经营机制，通过上市公司提高资产证券化水平，有序推进混合所有制改革，2020年通过收购香港联交所上市红筹公司“熊猫绿能”增发77.17亿股，成为第一大股东，入股当年便实现扭亏为盈，入股第二年便实现净利润6.5亿元；2022年收购华通热力，新增京内供热面积约2600万平方米；控股清洁能源、京能电力(3.370, 0.00, 0.00%)、昊华能源(8.620, 0.00, 0.00%)（维权）、京能置业(3.180, 0.00, 0.00%)、京能国际、京能热力(8.050, 0.00, 0.00%)6家上市公司，实现主业上市公司全覆盖；推行“揭榜挂帅”，探索采用“赛马制”、项目经费“包干制”等创新管理模式，让市场活力激发员工干事创业精气神。
截至2023年末，京能集团资产规模、年营业收入、利润总额比2012年底分别增长3.4倍、3.2倍、2.2倍，电力、热力、煤炭等产业规模相较于“十四五”初期均实现翻番式增长，用6年时间实现可再生能源装机增长6倍，连续5年在市国资委经营考核工作中保持A级企业序列。一系列“京能品牌”“京能经验”在改革中应运而生、广泛推广。
未来，京能集团将认真贯彻落实好党的二十届三中全会精神，进一步发挥国资国企功能作用，坚定不移将关乎国民经济命脉的支柱性产业做强做大，持续加大对首都供热保障、养老服务等公共服务领域的投入力度，大力发展氢能、储能、“电力+算力”等战略性新兴产业，以改革之势，展时代之姿，为推动能源结构绿色低碳转型、服务新时代首都发展持续贡献力量。
来源：首都建设报
