大权在握的时候，不用多想，无论是民主测评，还是座谈了解，请放心听到的都是好话、表扬的话、肯定的话，不可能听到坏话、批评的话、挖苦的话。

为什么呢？

因为害怕。

谁愿意因为自己的说真话而得罪领导呢，这个人掌握着自己的很多事情，比如评优评先，比如职务提升，比如职称评聘，比如请假休假，等等。

跟一个事实都可以管着自己，甚至可以折腾自己的人对着干，不用多想，结果只有一个——被穿小鞋，被整治，被孤立，被冷暴力......

所以，要看一个领导是不是好领导，不应该看他在岗位上的时候，大家对他的评价，而是要看他退休之后，单位的老下属们是如何评价他的、对待他的？

如果退休之后，仍然有人说他的好话，仍然有人逢年过节愿意去看他，那么，说明他的的确确是个不错的领导；反之，也就那么一回事吧。

对此，你怎么看？

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