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同样是当牛马，我这牛马咋没这么好的待遇。

如今距离过年也就剩一周的时间了，大部分公司已经将自己的新年福利“打包”送给员工，而胖东来作为人尽皆知的良心企业，他们这新年大礼包真是看的人眼红。

整整8件，总和价值近2000，光是双J级别的次顶级车厘子就送了一整箱，就算是已经退休的老员工也可以去领，引得网友们纷纷评论“比我五年发的都多”。

网友平台晒出的胖东来年货

春节福利是公司对员工的关怀，同时也能激励员工在新一年的工作态度，正常情况下，米、油这两样是最常见的了，而胖东来整的这“另类大礼包”着实给咱心理整的有点“难受”。

那么问题也来了，胖东来今年的新年福利究竟都有啥?除了这些外，他们的年终奖又是多少？而在胖东来上班又到底多幸福？

网友晒出的年货

不说别的，咱就先看这次胖东来发的年货，据新闻媒体报道，这是人员工自己发网上”炫耀”的，可不是人胖东来自己作秀摆出来吸引热度的。

整体上就体现一个字——多，多到一个屏幕都难塞完的那种，而且这些东西大部分都是胖东来自营产品，这就代表其质量绝对硬，不只是这位员工的福利是这样的，在短视频平台搜索可以发现，每位有晒礼品的胖东来员工基本都是如此。

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一箱啤酒、一箱果子、两种糖果外加两样水果以及一箱白酒和一箱零食大礼包，这8种礼品组成了胖东来新年大礼，仅从这些种类来看，可能有老铁会认为这不值啥价，好像也没什么大不了的，可以事实来看，这些东西还真不便宜。

咱就一件一件来看，先从便宜的说起，据了解那箱啤酒的价格是在60元/箱，而果汁则是81元/箱，另外那两种糖类则是59.9元和69.9元的售价，毫不夸张的说，喝的加上两种糖的价都已经是不少公司新年礼品的总价了。

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而水果和那零食则占到大头，有人说今年车厘子便宜，但要明白的是，胖东来送的可是JJ级车厘子，车厘子有好坏之分，评判标准就是果子的大小，从J到JJJJ，越往上越大越贵，除此外还和品种有关，而胖东来的双J级基本已经是咱平常能接触到的次顶级了。

胖东来给员工发的是五斤装盒装，其价值要在200元左右，反观那个不怎么起眼的沃柑也是胖东来定制产品，价格也要在130元。

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最后来看那白酒和零食大礼包，酒是什么包装上很明显，就是胖东来的“自由爱”，在一些网购平台上，光是这一箱就要卖到500元，以网友爆料超市价格来算为450元。

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而那个零食大礼包则是重中之重，一听到零食，肯定会有网友认为这就是充数的，可胖东来这零食礼包里装的可都是诚意，它的总价直接来到了900元的高位。

别说不可能，在网络中有网友根据产品价格一个个去算这组合零食的总价，开心果、腰果、夏威夷果、费列罗巧克力、牛肉干等等种类多到数都数不完，上至坚果加工肉制品，下至果冻小瓜子，个人感觉咱一个人吃两周都吃不完。

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这样算下来八种礼品的总价直接到了1950元，咱就以别的公司500元标准的新年礼包，胖东来也要是其4倍左右！

除了正式员工，那些退休员工也可以领到这些，而据网友表示，哪怕你是入职10天的寒假工也可以得到四样精简版年货，仅仅是从这方面就能感受到胖东来有多良心，而过年除了年货还有啥？当然是年终奖。

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众所周知，一家公司的年终奖多少主要和公司的盈利情况、绩效、岗位等等有关，而胖东来在23年的时候，就有发布过一个招聘启事，上面清楚的写着仓管年终奖1万，生产员工则是5千元。

23年的胖东来可没有24年那么知名，就在本月8号的时候，胖东来创始人于东来有公布24年的数据情况，其营收居然高达8亿元，硬是比23年高了五倍左右。

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利润高5倍，年终奖该是多少？就胖东来对待员工的方式，这年终奖肯定不会低，哪怕以23年的双倍来算，普通生产工人的年终奖也要有1万元，再者来说，于东来很可能不只是翻倍，甚至三倍四倍都有可能。

为啥要这样说？主要就是因为胖东来对员工太好了，你敢相信一家超市员工在一年的时间里能有超150天的假期，这就是胖东来。

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于东来曾亲自透露表示，当下胖东来员工基本每年的假期都可以达到150多天，而部分管理人员甚至可以达到了180多天，他表示称，自己想要关怀到每位员工，希望每位员工都能享受生命的美好。

值得一提的是，这假期中，普通员工要有30天属于带薪休假，而管理层则是40天，这是啥意思？说白了就是送你一个月工资。

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除此外胖东来还有各种让人听着都酸的奖金，就比如说“员工委屈奖”，这是指如果在工作时被无故指责，那公司就会给到其5000元以上的补偿，若是辱骂，这个补偿金会直接升到一万元以上。

你以为说的是被领导无端指责？不不不，胖东来指的是顾客，就以胖东来收银员来说，你正在正常工作，你对面的消费者没事找事故意骂你，那你就能申请“员工委屈奖”来获得补偿。

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还有更严重的一点是出现被打情况，胖东来可是非常爱惜自己的员工的，除了把“委屈奖”提到3万元以上外，还要帮着员工去追究当事顾客都法律责任，咱要有这样的老板，那平常工作干着干着就会笑出声。

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“交多少钱才能去胖东来上班”“同样是河南老板，我老板咋学不会”“怎么才能让我老板看到”网友们各种个各样的评论无一不透露着对胖东来员工的羡慕，而还有部分网友则是在夸赞于东来是真正的人民企业家。

所谓“真心换真心”，胖东来能走到今天靠的就是对员工的关怀以及对产品的负责，我们都知道胖东来对员工的厚爱，但很少人知道胖东来对员工管理同样很严，光是商品管理制度都要有96条。

但有员工去抱怨胖东来的严厉吗？少之又少，更多的人是爱在胖东来工作，喜欢在胖东来工作，“严管厚爱结合、激励约束并重”胖东来的成功靠的不仅是简单的“让利”，在这同时确保服务质量品质才是它难被复制的关键。

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抖音——大象新闻

抖音——六哥逛超市

光明网2024-07-10 15:17——胖东来拟将“员工委屈奖”提至3万元以上

北京商报2024.11.18——胖东来假期超150天 员工福利羡煞旁人

新浪财经2025-01-15 18:30——胖东来2024年终奖，不敢想