蜗牛是顽强执着、生命力旺盛的象征，真是不能侮辱了蜗牛！
近日，广东省湛江市麻章区8名“躺平式”干部被调整的消息受到关注。
2022年，盐城市滨海县对首批7名“躺平者”进行集中诫勉谈话。
今年9月，湛江市麻章区对8名“躺平式”干部进行岗位调整。
除通报批评外，泰州市、遵义市红花岗区等地还将“蜗牛奖”与相关单位及个人的年度绩效考核分数、奖励挂钩。
真是大型社死现场，不光曝光，还发反面的奖励，不光有蜗牛奖，还有鸵鸟奖，刺猬奖。
其实，“鸵鸟奖”，就像那鸵鸟遇到危险就埋头不理，讽刺的是那些遇到问题就躲闪的领导。
“刺猬奖”，跟刺猬一样浑身是刺，啥事儿都往外推，不接手。
“蜗牛奖”，那就更直接了，慢得跟蜗牛爬似的，老百姓的事儿拖着不办。
“躺平”是近年来流行的网络热词，通常指的是一种消极的态度和方式。
表现为对工作缺乏积极性和主动性，无论外界有多大变化，内心都毫无波澜，不受外界影响，只专注于自己的生活。
作为个人行为的“躺平”，或许是再次出发前的休息与调适；但作为公职人员，“躺平式干部”显然是一个并不光彩的标签。
往深里讲，躺平是种无奈，破除躺平前先要保护好那些愿意当先的勇者。
其实，有时候，乱作为，也是一种伤害，总之，切忌折腾！
改变、适应、离开，应该自上而下，选择离开的往往是少数的勇者，而适应是大多数。
我相信大多数干部还是想干事能干事干成事的，只是有时候即使干的再好也不被认可肯定。
甚至于在职务调整，待遇落实方面遭到冷遇，躺平实乃无奈之举，随意戴帽子贴标签简直就是既当又立的表现。
就比如拆猪圈的问题，维护人民利益被认为躺平，拆了就是好干部了吗？
躺平，不作为，可怕，乱作为乱折腾，更可怕。
后者扰民苦民，大搞面子工程，弄得财政负债累累，离任者留下乱摊子，祸害无穷。
躺平这个问题古往今来皆如此，过去有，现在有，未来有，在于鞭策，在于监督。
先正风气，用人以公，自然就行了。把“给我上”回归“跟我冲”，就没人躺平了。
不能光喊治理躺平式干部，细究这些干部为啥躺平，不能光治表不治本，躺平现象从根本上解决不了。
为啥躺平，原因即有干部自身原因，也有上级不切实际压任务瞎指挥，又想当不粘锅不担责任原因。
躺平不等于效率低下，现在要做的是分内的事想办法提高效率，急群众之所需。
而不是增加内部环节，流程冗余，繁文缛节！
为什么会出现这么多的“躺平式”干部？这才是应该思考，拿出对策，解决根本性问题的症结所在。
不从根本上下手，设再多的蜗牛奖都是治标不治本。
根治这一问题还需从制度层面入手，强化正向激励与负向惩戒并重的机制，同时减轻基层负担。
让干部有更多精力投身于实际工作中，真正实现从躺平到奋进的转变！
能人、躺平、贪腐、乱作为都很可能是就是同一个人在不同社会氛围和环境中展现的不同人性。
领导者不是把人组织起来，而是应该调动起来。
这是一个管理问题，有一种不躺平的人，用老办法一味压榨，没有效果，也伤人，最终结果不是崩溃就是做假。
大部分不躺平的人，都是这么干的。善于领导者，希望能懂“求知欲势 不责于人”的道理。
领导者，需要带领部门人员找到更好的势，以达成目标。
躺平式干部的产生是一个鸡生蛋，蛋生鸡的问题。
组织活力消失的根源在于“干多错多担责多，干少事少钱不少”，缺少差异化的奖惩措施让真正干活的人丧失斗志。
如果在加上多做多错，那杀伤力更大。而激发组织活力一定要干部带头才行，这种恶性循环需要机制来打破。
多地躺平式干部被调查背后，现实中有少数干部不主动担当作为，工作消极被动、安于现状。
缺乏干劲斗志，见到工作两手一摊，碰到问题两眼一黑，直接“躺平”，被称为“躺平式”干部。
对“躺平式”干部必须动真碰硬，治理“躺平式”干部非常有必要，同时还应剖析这类干部产生的原因。
把整治形式主义、官僚主义与治理“躺平式”干部相结合。
“躺平式干部”，不仅损了形象、更伤了民心。
面对急难险重任务不负责、不作为，必将导致项目推进缓慢抓落实打了折扣，甚至失去方向产生偏差。
此外，“推一下动一下”，久而久之必然导致“能者多劳懒者闲”的现象，致使大量人力资源闲置难以形成合力。
进一步拖延了办事时间、降低了工作效率，影响职权职能的正常发挥。
长此以往，久议而不决、决而不行，一些原本可以化解的矛盾、解决的问题长期得不到实质性解决,最终致使群众叫苦连天。
放弃干事创业选择“一躺到底”既影响干部队伍的凝聚力，又容易滋生不正之风。
追本溯源，一些干部“躺平”心态的产生有着诸多因素。历史的契机、时代的重任，迫切需要广大干部冲锋陷阵、能征善战。
在新时代的征途上，应选任一大批“干将”“闯将”让“躺平式干部”躺不住，让混日子没有市场。
在这里我们要抵制任何形式的“躺平”，让基层工作焕发出新的活力和生命力。
只有通过政府、社会和个人的共同努力，才能真正改变这一现象。
我们是勇于担当、敢于面对任何问题的基层干部，为民办事是我们工作的基本目标。
努力解决问题是给我们提出的工作要求，我们要正面我们的工作，让“躺平”在身边消失。
让积极干事的敢干事，让消极＂躺平＂的想干事，才是真正的好事。
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消息来源:澎湃新闻报道！
