培训服务期协议书

笑阳评社会 2024-07-21 20:58:36

培训服务协议书

甲方:

乙方: 身份证号:

根据《劳动法》《劳动合同法》等有关规定,甲方聘用乙方并

出资为乙方提供专项业务培训,基于以上情况,甲乙双方在平等

互惠、协商一致的基础上达成本协议,以资共同信守。

第一条:培训信息

1、培训时间: 年 月 日起至 年 月 日止;

2、培训地点: ;

3、培训项目: ;

4、培训内容: ;

5、培训费用:合计: 元。

第二条:培训服务期限

自本协议签署之日起至任职期《劳动合同》终止日期 年 月 日止,合计 天。此期限内,乙方须服从甲方的工作安排并承诺不单方面提出解除劳动合同,否则需支付相应的培训费用给甲方。

第三条:责任与义务

(一)甲方责任与义务

1、负责组织乙方的培训并承担费用;

2、向乙方提供培训所需必要的服务和条件;

3、培训结束对乙方进行适当的工作安排。

(二)乙方责任与义务

1、服从管理,遵守甲方与培训单位的各项制度;

2、根据甲方或培训机构的要求完成培训任务;

3、维护自身安全及甲方形象、利益;

4、培训结束服从甲方的工作安排,胜任工作岗位,履行服务期限。

第四条:违约责任

(一)发生下列情况之一,甲方承担全部培训费用:

1、甲方未与乙方签订劳动合同,导致乙方终止培训的;

2、甲方未能及时、足额支付乙方培训费用,导致培训终止的;

3、甲方安排的培训内容对乙方利益造成损害的;

4、甲方提出终止乙方培训的;

5、甲方单方面提出在培训服务期内解除劳动合同的。

(二)发生下列情况之一,乙方承担全部培训费用:

1、培训期内违反了甲方和培训方的管理规定,导致培训终止的;

2、乙方非因不可抗拒因素导致培训终止的;

3、培训服务期内损坏甲方形象、利益、泄漏培训或甲方机密的;

4、培训服务期内拒绝配合甲方工作安排的;

5、乙方单方面提出在培训服务期内解除劳动合同的。

(三)发生下列情况,甲乙双方分别承担相应部分培训费用:

甲乙双方协商一致,于培训服务期内解除劳动合同的,依各自占培训服务期总天数比例核算应承担费用数额。

核算公式:

甲方需承担培训费用 = 培训费用总额 *(乙方任职培训服务期天数 / 培训期总天数)

乙方需承担培训费用 = 培训费用总额 *(乙方未尽培训服务期天数 / 培训期总天数)

第五条:附则

1、以上培训花费由甲方出资,金额已由甲乙双方确认,对甲乙双

方均有法律效力;

2、本协议为劳动合同附件,与劳动合同具有同等法律效力,甲、

乙双方签字或者盖章后生效;

3、当双方发生争议不能协商处理时,由当地劳动仲裁部门处理;

4、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份;

5、未尽事宜双方另作约定。

甲方(盖章):

法人或代表(签名): 乙方(签名):

签署日期: 年 月 日 签署日期: 年 月 日

0 阅读:0

笑阳评社会

简介:感谢大家的关注