生活和工作中，总有那么一两个人，他们的存在就像是一股浊流，让人忍不住想喷一下。

走路姿势怪得像只鸭子，说话声音尖得能扎破耳膜，哪怕他啥也没干，就站在那儿，都能让人浑身不自在。

有时候讨厌一个人，并不仅仅是他有那些让人膈应的坏毛病，有的人那拍领导马屁的功夫堪称一绝，跟领导说话甜言蜜语，就像抹了蜜的嘴，永远说的都是领导爱听的；

还有的人做事更滑头，专门找捷径，投机倒把的事干得得心应手。

有个同事“舔功”简直登峰造极，活成了“领导专业小跟班”。

公司里哪个同事摸鱼，他脚底抹油，第一个冲到领导办公室打小报告；

领导要是哪天没开车，他下班立马把车开到领导跟前，那殷勤劲儿，就差没把领导抬上车了；

领导哪怕打个喷嚏，他都能紧张得像天要塌了，马上买药送过去嘘寒问暖。

他还特会找机会跟领导套近乎，逮着机会就跟领导唠嗑，不论是下班还是中午吃饭。

领导说往东，他绝不往西，哪怕前一秒还跟我们一起吐槽领导的毛病，后一秒领导一表态，他转脸就开始大赞领导英明。

我当时心里就想，这人咋能这样呢，变脸比翻书还快，很让人瞧不起。

就是这么个让我讨厌的人，后来居然升职了，还是我们这批新人里最先升迁的。

我们其他人呢，要么拉不下脸套近乎，要么就是没那机灵劲，一看他在这方面顺风顺水，心里都酸溜得很。

不过得承认，这些讨厌的人，真就有点为人处理的本领。

会拍马屁的，那是能把自尊揣兜里，给自己捞好处；

做事滑头的，那脑袋瓜确实转得快，眼睛尖得很，能瞅准空子就钻。

在社会上摸爬滚打几年就知道，这种在传统观念里不咋地道的人，往往混得还真不赖。

当然并不是让我们，变得和他们一样让人讨厌，可他们的优点虽然少，却都是非常实用主义。

我突然意识到，同事的这些行为，虽然让人讨厌，但他的确有一些值得我们学习的地方。

他的观察力，他的应变能力，他的沟通技巧，这些都是他在职场上的生存法宝。

不妨放下成见，去观察和学习他的优点。

当你不带有色眼睛就会发现，这种人的语言表达能力很强，他能够巧妙地将产品理念与客户需求完美融合，让人听了既舒服又信服。

不妨模仿他的沟通方式，学习他如何在不冒犯对方的情况下，巧妙地表达自己的观点。

这样的沟通方式，不仅能够让我们在工作中更加得心应手，在与人的交往中也更自如。

对于我们讨厌的这些行为，这并不妨碍从他身上学到一些东西，让自己变得更加优秀。

生活就像是一场戏，我们都是演员，在讨厌与欣赏之间，不妨放下成见，多和那些让你讨厌的人在一起，

择其善而从之，其不善者而改之。海之所以浩瀚是纳了百川！

毕竟，拿来主义最实用。