公考岗位的面试结果已经揭晓，而我却未能进入体检环节，回想起面试过程中的点点滴滴，感到十分失落，甚至失眠了几晚。

在答题过程中，我尽力展现自己的专业素养和思维能力。我记得，当答到一些亮点内容时，考官们都抬头看了我一眼，并点了点头，这给了我极大的鼓励和信心。我暗自庆幸，觉得自己的表现应该相当不错。

然而，面试过程中却出现了一个小插曲。在回答其中一道题时，我没有听清楚题目的具体要求。由于一直被告知在还剩五分钟的时候会有提醒，所以我就计划着在举牌后再答两分钟就可以了。然而，当我举起牌子的时候，考官却直接告诉我：“答题到此结束。”我当时一下子懵了，最后一句还没答完呢！我忍不住问主考官：“怎么这么快就结束了？”考官只是淡淡地回了一句：“答题到此结束，好吗？”我能说什么呢，只好无奈地说：“好吧。”

收拾东西的时候，我心里五味杂陈。出考场后，我立即询问了其他考场的同岗位考生，他们都说在还剩五分钟的时候举牌了，并且也有口头提醒。我不禁开始怀疑，是不是我的考场出现了什么特殊情况？难道是我错过了什么重要的提示？

成绩出来后，我发现自己的分数真的很低，只有76分。

而考完试后，我曾和同岗位的考生交流过，听了他们的思路，真的觉得自己的答案比他们好得多。可是，他们的分数却都在85分左右。这让我更加困惑和不解。经过与他人的交流，逐渐明白自己低分的原因。

1、虽然我的答题内容全面且有亮点，但这只占面试评价的一小部分。面试看的是整体感觉，是考官对你的整体印象。答题内容虽然重要，但并非决定性因素。考官们没有那么多耐心听你的整个答题过程，更何况我还用时过多。在面试中，简洁明了、直击要点的回答往往更能赢得考官的青睐。

2、超时是我这次面试的一个大败笔。在面试中，时间过短或许比过长要好一些。尤其是我是下午的第一个考生，一点半就开始面试，可想而知考官们有多困倦。我的超时无疑加重了他们的疲惫感，也注定了我不会得到高分。其实，在平时的练习中，我就应该对时间有一个好的把握。桌子上也有表，应该自己掌控时间，而不是被动地依赖外界的提醒。

3、关于提醒的问题，这就需要我们具备应对突发情况的能力。我记得在候考室的时候，明明说的是没有时间提醒，需要自我把握时间。可是，在我考的时候，却在15分钟时被工作人员提醒了。当时，我只是冲工作人员微笑了一下，说了声“谢谢”。而当我听到20分钟到的时候，我应该立马停止答题，保持自然。也许考官并没有注意到我刚才讲到了哪里，他们以为我正好答题结束了。然后，可以感谢考官并鞠躬离开。

4、也是最遗憾的一点，就是我质问了考官。礼貌问题是大忌，这是我这次面试中的最大败笔。当时，我太过于急切地想知道为什么面试这么快就结束了，所以语气可能有些冲。其实，我应该委婉地询问：“不好意思，请问考官，考试时间到了吗？”得到肯定回答后，我应该回复：“好的，考官，谢谢您。”这样既能表达我的疑问，又能保持礼貌和尊重。毕竟，面试不仅是对答题能力的考察，更是对仪容仪表、礼貌、应变能力等方面的综合考察。

面试本来就有一定的主观性，考官有权自主把握你的分数。作为考生，你不光要答好题，还要去迎合考官的喜好。考官像木头人一样坐在那里一整天听了一整天大同小异的答题，本来就已经很烦了，你还啰啰嗦嗦那么多废话，还质疑时间不对，考官能高兴？而且你根本就没能答完整套题，多扣分也不为过。换个角度，你去私企工作，能力非常强，工作非常棒，但跟老板不和，你猜老板会不会把你留下？