近悉一事，令人印象深刻：联合国《世界人口瞽矐2022》报告预言，全球人口将于2022年11月15日臻于80亿之数。人口之激增，预示着吾辈未来竞争之加剧，换言之，今日之内卷之态，或将成为日后持久之常局。此景使余联想及自身职场之经历。初入第一家公司，员工尚寡，然而不过一载，员工数量遽增至原有之1.5倍，于原数之上，新增二万人。员工之增多虽意味着业务之拓展与发展速度之加快，然管理层面之掌控力日减，员工薪资倒挂现象亦随之而生。

余逐渐悟出，作为一介打工人，所获得之多寡，非全由个人之奋斗所决定，外部环境与平台之影响亦巨。曾观作家粥左罗之短视频，其述点线面体之理论，论述个人努力与外部环境之关系，颇以为然，录其言如下：

汝之个人努力，仅能发挥一“点”之作用，此点之价值多寡，取决于所附之“线”，此线即为所供职之公司。而此线又依赖于何“面”，此面即行业所在。终至于此面，取决于何种“体”，此体即为行业所属之经济体。

未能洞悉此中递进之关系者，易陷入盲目劳碌之陷阱，徒在原地打转，作无效之努力。网上流传一语：汝辛勤工作之薪酬回报，远不及2013年之前购腾讯之股份，或2010年之前购北上广之房产。虽此语似悖勤勉之价值观，然乃事实。

何也？个人纵使勤劳，所发挥者不过一“点”之作用，所获薪酬仅此点之努力耳。而腾讯股份与北上广房产之收益，乃因附着于崛起之经济体，自然带来超越付出之巨利。明了此等客观事实后，余渐无焦虑，知个人能力虽强，不可逆势而为。

相反，“顺势而为”乃最高智慧。雷军以二十年总结之创业箴言，非无的道理。余在后来选择公司及行业时，亦遵循此思维模式，寻求合宜之岗位，并在工作之余，不断拓展能力之边界。从无序之阅读，至日更之写作，再到尝试短视频创作，皆为余在业余时间，欲附移动互联网经济体，以发挥个人价值之尝试。此过程中，亦收获粉丝之关注，结交志同道合之友，偶有商家推广合作之邀，然若合作与账号内容不合，则只能婉拒。

因若为短暂之收入而影响长远之发展，犹如舍本逐末。余愿将写作作为终身事业，由此观之，不急于求变现，降低读者之阅读体验。唯爱惜自身之“招牌”，方得对得起读者与用户之支持。