这是我们讲述的第3945位真人故事

我是社交学家Jashin，目前在美国创业，主要是提高海外华人的自信力。

本来我打算本科毕业后再去留学的，因为舅舅的一句话，我直接去美国读高中。

就这样，16岁时，我去了美国，竞选上了学生会副主席，从此我的人生改变了。

大学几年，我也是学校的明星。毕业后，我凭着出色的社交能力，进了很多人梦寐以求的投行工作，后来又成了字节跳动员工。而且我的母校波士顿大学还破格聘请我为客座讲师。

如今，我出来创业，通过团队的努力，帮助了很多华人提高了软实力，让他们在职场中获得了更多的利益。

（我哈佛毕业）

我叫林嘉馨，1993年出生在福建省厦门市鼓浪屿。父母是商人，家中有奶奶和一个比我小12岁的弟弟。

父母忙着创业，没有时间照顾我，就把两岁的我送去幼儿园全托。后来的小学、中学，我都寄宿在学校，这样的环境让我养成了独立的性格。

父母很重视教育，也舍得在这方面投资。小时候，我读的是双语幼儿园，三岁开始学钢琴。到了十二岁，父母为了让我多开眼界，每逢假期就带着我出国旅游。

学习方面，他们认为学习是个人的事，我要对自己的行为负责，所以我从小就有批判思维，会把自己的事情做好。

当然，他们尊重我所有的决定，只要我开口，他们会给予帮助和支持。不过，他们不会告诉我具体怎么做，不会给我压力，也不太在意我的成绩。我觉得这是比较深层的富养。

（开心的我）

他们很会鼓励人，尤其是我的妈妈，即使我做了一件小事，她会觉得：“哇，你好牛啊！”

她去诺贝尔颁奖地奥斯陆玩，从那里给我寄一张明信片，上面写着：“嘉馨，妈妈期待有一天，你在这边领奖哦。”

弟弟弹钢琴的时候，她会一脸崇拜地说：“天哪，你弹得比郎朗还好！”

诸如此类的例子比比皆是，所以，我和弟弟都很自信。

高中的时候，我在厦门一中就读，那也是一所重点学校。虽然学校不错，但我一直都有出国留学的打算。

我的英语口语不错，但应试能力一般，如果一边全日制读书，一边又学外语，我吃不消，就休学专门来准备美国高考（SAT）。

（我在哥伦比亚大学做分享）

但考SAT时，分数一直不出来。我是非考试型选手，当时就慌了。

我已经休学一个月，按国内学习强度，我再回校也跟不上。如今分数没出来，就不可能上国外好的学校，只能去读野鸡大学。

正在我不知所措时，舅舅从美国夏威夷回来，知道我的情况，就说；“嘉馨，像你现在这样，不如去美国读高中，学英语，适应一下环境。”

我觉得他说得挺有道理，就申请了夏威夷的一所女子高中，就在我表弟学校隔壁，方便舅舅接送。

（心情不错）

2009年，我去美国夏威夷读高二。夏威夷非常漂亮，亚洲人很多，大家都很友善，我很快就适应了。而且我跟舅舅还有两个哥哥姐姐一起住，一点也不孤独。

学校里，只有两个国际生，一个是我，另一个是韩国人。那段时间，无论在家里还是在学校，我们都是英语交流，五月份放假回国我发现我的英语突飞猛进。

要说困难，就是我们学校是个宗教学校，信仰天主教，我在连英语都看不懂的情况下，还要去上课读《圣经》，这对我来说是最大的挑战，很担心会挂科。

幸好，我们的修女老师很好，哪里不懂，她会慢慢讲解。

（我和Growbie明星导师April）

但总体来说，学习相对轻松，下午两点就放学。因为我是插班生，他们学的数学、化学等科目，一年前我在国内已经学过。

他们大半天学习，剩下的时间都参加课外活动，来培养综合能力。所以，我的同学都很忙，忙着去运动队、参加社团、学音乐等。

而我是二月份去的，错过了报名时间没法参加，也不知道自己要干嘛，每天下课之后，就去找老师聊天。

那时候，一天上八节课，我就去找不同科目的老师，因为我实在无聊，也想锻炼一下英语。

（我哈佛毕业）

两个月之后，我发现一个学生会的竞选。反正我也无所事事，就问老师应该怎样申请，什么样的人可以被选上。

老师说：“这个是同学们投票表决的。比如说一个月之后投票，现在你要去做一些事，比如制作海报去拉票，你可以跟同学说，你上台之后做什么事情，同学们认可你，他们会投你，最后票多的获胜。”

我从没接触过，就想去试试，选不上也没关系。后来才发现，竞选学生会有很多工作要做，还要在全校500人面前演讲。

我的竞争对手是一个运动队队长，那是学校里最受欢迎的人。我心里想：“那不用比，没有悬念，我肯定输了。”

（我在字节跳动工作）

结果很意外，我赢了，竞选上了学生会副主席。他当时气坏了，这个结果也让大家非常震惊。

我认为同学们选我是因为我很勇敢。我来美国才两个月，就积极主动地跟大家介绍自己，站在台上参加竞选，对他们来说是一个非常勇敢的举动。

这次竞选成功，对我人生有极其重大的意义，也可以说是我人生非常重要的转折点。

原来，我也可以成就一些事情。以前，大家只用成绩来衡量一个人是否优秀，虽然我也是读重点高中，但在1000名同学中，是排不上号的。而我又没有其他擅长的东西。

可在这里，有了这样的舞台，我发现自己是一个天生的领导者。我很会把大家凝聚在一起，遇到不同的人我很会社交，做决策我也非常有说服力。

当上学生会副主席后，我在学校可谓是大放异彩，第二年选上了学生会主席，成了学校里的超级明星。

毕业去读大学的时候，校长只给两个人写推荐信，一个是给学校成绩第一名，另外一封是作为学生领袖的我。

2012年，我到了波士顿大学，读金融会计专业。

（波士顿大学还贴着我2016年的报道）

大学期间，我给自己设定的目标是成为世界500强企业的CEO。我看了所有世界500强企业CEO的资料，发现他们大多做过咨询和读过哈佛商学院。

因此，如果我想要到世界顶级投行高盛实习，波士顿大学是非目标学校，且竞争非常激烈，我得另辟蹊径才行。

我是天生的E人，与人相处，给我带来一种快感。我静不下心来看书，更喜欢跟别人聊天，通过别人的经验来学习。

为了快速了解金融行业，大一暑假，我发了500封邮件给校友们，有100个回复我。这100个校友在纽约，我花了十次跟他们会面，每一天平均喝八杯咖啡，快速地了解金融行业，一个暑假下来，我对这行心里有底了。

（我被邀请回母校波士顿大学分享我的创业故事）

我很确定自己要去哪里工作，也投几百封简历，但纷纷石沉大海。

于是，我还是选择向上社交，去找公司里的校友，跟他们喝咖啡聊天。有人喜欢我，就把我内推进去。大三的时候，我如愿到高盛实习。

毕业之后，我跟学校的老师保持联系，他们也很少有见到像我这样的国际生，不管从领导力的层面，还是对学校的贡献，做得比美国孩子还好。

所以，学校会经常邀请我回去开讲座，尤其是跟国际生讲他们如何更好地融入新环境。

有一次，我又回到母校演讲。院长跟我说；“嘉馨，我觉得以你的经历，很适合来教职业发展课程，你也是我们商学院的校友，希望你回来当我们的讲师。”

于是，我就成了波士顿大学最年轻的客座讲师，当时我还没哈佛毕业，不是硕士，但被母校破格录用了。

（我是波士顿大学客座讲师）

现在，我已经加入三个学期，带有两个班，一共70个孩子。除了第一个学期外，第二、第三个学期，我都是部门评分最高的老师。

我讲课渲染力很强，能量很高，能跟同学们共情，而且我去了他们最想去的行业，投行、咨询、科技公司，还有哈佛商学院，所以，很多的学生挺崇拜我。

做咨询三年后，我想换个行业。

2018年，字节跳动刚完成海外并购上市TikTok，准备国际化。我想利用自己中美的背景应聘。

但在科技行业，我没有人脉，于是上网搜这家公司，跳出十个人。我给他们全部发信息，但只有两个人回复，其中一个人最后雇用了我。

工作的时候，我一直没有忘记要去哈佛商学院读书的念想。

于是，我就去申请。GMAT满分是800，我的分数是660分，很多同学都在720分以上。

（我的哈佛商学院同学）

就在我想放弃时，导师让我登录官网看一下，哈佛商学院上一届录取的分数区间是多少，我查到是540—800分。

导师鼓励我，660分在分数区间，也不是最低，试试看。我继续申请。

很幸运，2021年，我被哈佛商学院录取了。能被录取，除了得益于我的个人经历，也有推荐信的功劳。

我的推荐信是哈佛商学院著名校友肯弗里曼写的，他被哈佛商业周刊评为世界100名最佳CEO之一，也是我母校波士顿大学的院长。

我读哈佛的初衷是为了创业，我读大三时就有了“培养海外华人社交自信”这个想法。

我非常想去做这件事，如何让大家自信地营销自己，尤其是海外华人。因为我看到太多的孩子成绩都很优秀，可让他去讲话，突然间就尴尬了。

我想要讲的是向上社交，以及自我营销，不一定是只跟比你优秀和段位高的人社交，而是一种积极开放的心态。

（Growbie团队入选世界著名初创企业加速器MassChallenge）

想要去认识更多的人，想要从每一个人身上发掘他们的价值，除了与更优秀的人为伍，更需要与人链接的能力。

在哈佛校园走一走，那里的孩子不仅硬实力很强，而且能说会道。那我们闷着头学习有什么用？不懂得营销自己，别人怎么发现你有多好？

所以，我想要改变海外华人的现状，让大家理解向上社交。这种能力可以把我们带去更远的地方，它是必须拥有的技能，而不是可选项。

2022年7月，我创立了Growbie。当时我还在哈佛读书，时间比较紧张，2023年6月，我毕业了就开始正式运营。

Growbie的愿景，是培养百万华人的社交自信。我在美国生活15年，从大的层面上看，那些最成功的领导者、公司CEO、ZF官员，很少看到华人的面孔。

我们代表性不强，很多时候是因为软实力不够好，或者说没有得到训练。

（进入一个风投Visible Hands的加速器VHBOS）

因为美国是一个以自我为中心的个人主义社会，崇尚站出来的英雄。但东亚文化教的是要谦虚，要有团队精神，不要毛遂自荐，不要做出头鸟。

比如，你在公司打工，很努力，熬夜做了某些东西，老板要你给奖励，你不好意思，就说是老板的功劳，团队的功劳，让同事去接受奖励，但你自己明明做了事情啊。而美国人却是做了100分，可能会说成是150分。

因为谦虚，我们在职场上会有一定的损失。

为什么老师会这么喜欢我？就是我毛遂自荐。或者经常出现在学校的活动里，当然肯定每次都表现得很好，老师觉得我不错，有事就叫我。所以，勇敢的人先享受世界。

我很主动，所以我得到了很多很好的机会，尝到了甜头，我也希望更多的孩子可以走出自己的舒适圈，多争取一些他们可以得到的东西。

（开心的我）

而Growbie就是为这样的孩子准备的线下训练营，培训费是一个人500美元学习10天，还有一个终身社群，社群里的活动都是免费的，我们还经常举行线下聚会。

目前已经有250名学员，他们来自不同的院校，包括北大、清华、港大、剑桥、牛津等。

我们大部分学员素质很高，也有遇到过比较难搞的学员，比如说上了课之后不满意，或者买了课可能跟他们技能不匹配等。

但总体来说都很不错，因为我们的课程设计以及社群质量都非常高，客户的满意度高达90%，推荐指数85%。

我的日常工作是管理公司，做营销招学员，还有开发新产品。因为我是CEO，也是我们团队唯一的全职，所以什么工作都做，但重点是运营。

很多的学员是通过网上和校园活动认识我的，所以我会经常去学校路演或开直播等等。

（Growbie波士顿线下聚会）

创业是件很有意思的事，对一个人的综合挑战也很大。而我是一个目标导向的人，作为老板，我喜欢跟团队伙伴沟通目标，不管是销售目标、产品目标、客户的满意度等，我会让他们通过自己的方式完成任务。

以后，我可能会定居美国，但会常常回中国探亲，希望一年能在中国待三个月，剩余的时间就工作或去全世界各地游玩。

我对现状还算满意，因为做自己喜欢的事情，同时也给我带来了一些经济效益，过去一年里，我的公司变现100万人民币。

Growbie是一个很有激情的项目，也很有意义，毕竟帮助海外华人提升软实力，这个事情以前没人做过，所以我希望能把生意做大做强。

（我上福布斯环球联盟）

同时，我也希望大家都能拥有成长型思维，认识到所有的能力都可以通过后天的培养，经过不断地练习得到的。

不要觉得，我数学不好，不能去做分析类工作，不要给自己设限，要勇敢地去做自己喜欢的事。

还有，社交能力很重要，人脉也很重要，社交本质是一种价值交换，遇到别人不要想着这人认不认识？他愿不愿意帮助你？而应该问问自己可以给别人提供什么？

【口述：林嘉馨】

【撰文：玉坪】

【编辑：晓柒】

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