2025年1月1日起，人社部发布的，渐进式延迟退休政策，正式开始实施。

新政策下，职工们可以选择，“提前退”或“延后退”，那么延迟一个月，养老金能多多少？

2025新政策，这样说：

1. 提前退，有哪些规定？

- 最多提前3年

- 不得低于原法定退休年龄

- 例如男职工李华，1967年1月出生

由于处于政策过渡期，法定退休年龄，由原来的60岁，变为60岁零7个月。

根据提前退“不得低于原退休年龄”原则，因此最早只能60岁退休。

2. 延后退，有哪些规定？

- 最多只能延后3年

- 需与工作单位协商一致

- 例如女职工周美，1985年1月出生

由于处于政策实施期，法定退休年龄，由50岁变为55岁。

经过和单位沟通，协商一致后，可以最晚58岁退休。

3. 养老金，怎么算？

- 基础养老金

(当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%

- 个人养老金

个人账户累计余额÷计发月数

4. 那么延后退一个月，对养老金有哪些影响？

- 1️⃣缴费年限延长

每多缴费一个月，基础养老金计算中的缴费年限，就增加1/12年。

以社平工资7500元、平均缴费指数1为例，每多缴费一年，基础养老金增加75元，对应到一个月，就是增加6.25元。

- 2️⃣个人账户余额增长

每多缴费一个月，个人账户余额，增加当月缴费基数的8%。

例如，若缴费基数为7500元，每月个人账户会多存入600元。

- 3️⃣个人账户利息增长

每多缴费一个月，个人账户利息就多累积一个月。

假设原账户余额10万元，按年化2.4%利率计算，利息多增加约200元。

- 4️⃣计发月数减少

60岁退休，计发月数为139；61岁退休，计发月数为132。

若延迟至60岁1个月退休，各地政策不同，可能按61岁的计发月数计算。

假设原账户余额10万元，个人养老金由（10万÷139）变成（10万÷132），每月增加38.15元。