生活中，经常有人问社保卡可以当工资卡使用吗?社保卡可以当工资卡使用，但前提是要开通社保卡的金融账户功能。社保卡可以当工资卡使用，但需要注意以下几点：

一、社保卡具备银行卡功能

社保卡本身具有金融账户，该账户相当于一张银行卡，具备银行卡的基本功能，包括存取款、转账、消费等。当社保卡的金融账户被激活后，就可以作为工资卡使用，工资可以直接打入社保卡的金融账户中。

二、如何激活社保卡的金融账户

要激活社保卡的金融账户功能，通常需要携带本人有效身份证件及社保卡，前往发卡行的银行网点或银行柜台办理激活手续。激活后，就可以正常使用社保卡的金融账户功能了。

三、使用社保卡作为工资卡的便利性

方便管理：社保卡与社保关联，可以方便地查询和办理社保业务，同时也方便了个人管理和使用工资收入。

一卡多用：社保卡除了作为工资卡使用外，还具备其他多种功能，如记录个人社保信息、就医购药、办理社保事务等，实现了多卡合一的便利。

四、注意事项

咨询单位或银行：在实际操作中，可能还需根据所在单位或公司的具体要求来确定是否可以使用社保卡作为工资卡。同时，不同地区的银行和社保机构对于社保卡的具体使用规则可能有所不同，因此在使用前最好咨询相关机构。

保护个人信息：在使用社保卡时，要注意保护个人信息和账户安全，避免信息泄露和被盗用的风险。

总之，社保卡可以当工资卡使用，但前提是需要激活其金融账户功能，并遵循相关机构和单位的具体要求。同时，在使用过程中要注意保护个人信息和账户安全。