红星新闻网（记者 宋雅婷）3月16日报道今日，中国西部国际博览城1、2号馆内人头攒动、气氛热烈，由成都市委人才办、市人社局牵头主办的“蓉聘行动·立园满园——2025成都春季大型招聘会暨‘蓉漂人才荟’青年人才招聘会”举行。现场，686家用人单位到场揽才，现场发布需求岗位17649个，吸引2.5万各类人才踊跃参会，初步达成就业意向5850人。

政府搭台

以“人才链”赋能“产业链”

据主办方介绍，为深入实施“立园满园”行动，促进在蓉高校毕业生等青年人才和成都重点产业用人单位供需对接、精准匹配，本次招聘会在多方联动下举行，由23个区（市）县人社部门协同组织，15个市级相关部门共同筹备开展。招聘用人单位涉及集成电路、智能终端、人工智能、金融科技、轨道交通、现代物流、新能源、新材料、创新药等成都重点产业链上下游企业，筛选提供了科研技术、生产运营、项目管理、行政人事多种类型的优质岗位。作为2025年成都市高校毕业生系列公益招聘活动之一，本次招聘会现场面向应届高校毕业生不设工作经验限制的岗位占60.4%。

开年以来，各类市场主体活力和信心得到进一步激发，企业招聘需求旺盛，人才求职热度满满，呈现出“供需两旺”的良好态势。本次招聘会阵容强大，既有中国五冶、通威集团、壳牌石油、百事公司等世界500强企业，也有科伦药业、硅宝科技、迈克生物、西菱动力等成都本土“明星”企业，参会用人单位数和需求岗位数较去年同期分别增加了26.3%和12.9%。当天入场的求职人才中，30岁及以下的青年人才占78.2%，应届毕业生占28.7%，大专及以上学历人才占97.9%，成都市外人才占67.0%，充分彰显出成都作为“青年友好型城市”的强大吸引力。据抽样调查显示，本次招聘会参会单位招聘效果满意率98.4%，参会人才求职效果满意率98.3%，实现了企业与人才的“双向奔赴”“双向满意”。

精准对接

助力推动“以产聚才”和“以才兴产”

进入西博城招聘场馆，2号馆内的多个特色招聘专区格外引人注目。现场围绕成都重点产业和热门行业，精心设置了生物医药及大健康、低空经济及现代物流、动漫及数字文创、机器人及具身智能、商业航天、银行及金融、住房和城乡建设、市属国企等8个特色产业行业招聘专区，极大地方便了在蓉高校毕业生和有意向来蓉就业的专业人才针对性求职。此外，23个区（市）县人社部门围绕各自特色产业园，积极组织属地重点产业相关企业到场招贤纳士。

成都温江高新技术产业园区龙头企业科伦博泰带着６个百万年薪岗位前来参会，其中包括创新工艺高级总监、药物化学总监等核心职位。“公司近年来发展快速，离不开成都良好的营商环境和人才优势。”公司副总经理兼首席科学官谭向阳表示，“我们正加速推进创新药研发，希望能够找到与公司发展适配的优秀科研技术人才。” 现场生物医药学相关专业人才积极响应，已有25名专业人才投递简历，其中10人为硕士博士学历。据悉，本次招聘会温江区组织了医药健康、绿色食品、高端装备3大主导产业25家重点企业参会，提供需求岗位409个。

多元服务

从“求职加油站”到“人才会客厅”

“你这份简历在工作经历部分还可以再完善一下……”“面试时，如果面试官的问题你一时答不上来，可以尝试这样应对……”招聘会现场专门设立求职指导服务区，邀请了10名职业指导老师为求职人才提供一对一职业指导，还提供职业测评、简历诊断、职业规划及求职技巧等方面的培训，吸引了众多求职者前来参与。今年6月即将本科毕业的大学生小李就是其中之一，他感慨道：“今天的收获颇丰，老师讲解的内容针对性和实用性都很强，我等会就可以现学现用。”

记者看到，招聘会现场还设有“人才会客厅”，市人社局、公安局、住建局、科技局、团市委等部门在现场开展创新创业、人才落户、人才安居、人才驿站、就业培训、就业帮扶等人才政策咨询解答，提供人事档案证明出具、职称申报、人才认定和党组织关系接转等人才配套服务现场办理。现场还特别设立了“技能成都”服务专区，相关专家为前来咨询的求职者详细介绍了成都市技能培训资源和技能认证政策，鼓励青年人才通过提升技能来增加就业竞争力。

“蓉聘行动”

打造不落幕的“机遇之城”和“希望之城”

为进一步提升活动效果，本次招聘会还在现场设置了“城市直播间”，由主办方邀请到会的部分重点企业人力资源部门负责人来到直播间开展“职通成都”直播带岗活动，不方便到现场的求职人才可通过成都发布、成都人社局、成都人才网抖音直播号和微信视频号实时查看场内招聘活动情况，并与参加直播的企业HR和人力资源专家在线互动交流，招聘会期间全媒体平台累计吸引在线观看数量达11.2万人次。

据了解，为更好地满足在蓉企业用人需求、强化人才服务保障，为用人单位招才引智和人才求职择业搭建供需对接平台，市人才服务中心制定了2025年“蓉聘行动”系列招聘活动安排。全年计划开展高校毕业生及青年人才专场招聘活动不少于40场，通过“成都校地对接促就业平台”整合在蓉高校和人才服务机构岗位资源，累计提供高校毕业生岗位不少于35万个。同时，联合各区（市）县人社部门举办招聘活动88场，服务重点企业不低于4000家、服务在蓉青年人才不少于8万人次。通过开展专场招聘、校园招聘、大型招聘、网络在线招聘、赴外招聘等一系列“线上+线下”相结合的招聘活动，引导各类人才按需流动和高效配置，促进高校毕业生等青年人才来蓉就业、留蓉发展、在蓉成才。