近期，京东外卖强势崛起，并开始在网络上大肆宣传其经营理念，同时对竞争对手的经营行为旁敲侧击的攻击。

这很高明！有了热点和话题，就会加速成长。

但我们也能看到京东的一些问题所在。

根植于这片沃土的本土资本，对利润的渴望不是外企所能企及的，其手段的决绝时常使人瞠目结舌。前期越温柔，后期越狠辣，这种情况早已经司空见惯。

不能指望资本变得纯良，只要是能引入有效竞争，就是市场发展的最有力动力，也能促使行业的规范化、合法化。

京东的企业文化中，有个典型现象就是江湖气息。逢同事，或者下属，都是直呼兄弟，与100单8将的风格相似。

可是，江湖气息并不会与现代企业管理很好的融合，很容易产生理念偏差。今天你用得到我，口口声声的兄弟，明天没有利用价值的时候，就会把最后的价值压榨掉，用于染红宋大哥的顶子。

久经职场的人都知道，当某位领导对你称呼兄弟的时候，就是该牺牲你的利益，稳固他的利益的时候了。电视剧潜伏里，站长唯一一次称呼余则成“兄弟”的时候，也是现实照进了剧集。

比如下面这个公开信。

拉踩竞争对手的事情，看的太多了，最为典型的就是电商行业，同时因为互联网资本涌入汽车行业，风气也是急转直下，甚至有些车企在新车发布会上，如果不踩一下竞争对手，话都不会说了。

由此人们也总结出一套逻辑理论，凡是贬低竞争对手的企业，很难是值得信任的企业。因为之所以贬低对手，就是为了走快路和怕失败，根本致命点就是投资者对企业的信任度，以及企业的产品和服务并没有信心。

食品和服务类，千万不要和那个理念结合在一起，一旦绑定，必死无疑。