综合台湾媒体报道，民进党当局16日与印度方面签署MOU（备忘录），确定将引进印度劳工赴台。初期采所谓“小规模试办”，成效良好再渐进增额开放。

台媒指出，针对台湾引进印度劳工议题，早前蓝绿阵营曾在2024台湾地区领导人选战前展开激烈交锋。侯友宜当时明确表示，他反对签署备忘录、引进10万印度劳工。

对此，中国国民党籍“立委”罗智强指出，如今的事实证明，侯友宜当时所言非虚，台当局劳动主管部门应交代清楚，为何他们当时所谓的“假消息”会成真？他强调，“立院”接下来一定会严格把关，不让黑箱过关。

“还侯友宜公道者，‘劳动部’也”！罗智强表示，选前侯友宜曾揭露民进党当局与印度方面签备忘录，引进10万印度劳工，却被民进党当局指为“假消息”。如今“劳动部”已经证实，台所谓的“驻印度代表处”已与印方签署备忘录，证明侯友宜当时所言非虚。

罗智强

罗智强表示，台“劳动部”应说清楚到底怎么回事，为什么所谓的“假消息”会成真？到底要开放多少印度劳工来台？且台“劳动部”称已跟印度商谈3年多，但开放印度劳工来台的影响评估报告在哪？为何不见踪影？

另外，岛内民间团体要求增订劳工管理专法，优先解决包含在台劳工犯罪等一系列问题，“劳动部”也未正面响应。目前，台“劳动部”表示将把该备忘录送“立院”审查，罗志强表示，那么接下来，“立院”一定会严格把关，不让黑箱过关！

另一位国民党籍“立委”牛煦庭则表示，引进印度劳工是否会影响岛内就业市场？这是台湾民众关心的问题。他呼吁民进党当局尊重民意，对外讲清楚执行模式以及相关数据，不能像过去一样什么事都想“横柴入灶”。

牛煦庭

牛煦庭指出，绿营过去完全执政，是绝对多数，因而强行通过许多政策，劣迹斑斑，此次立法机构选战才会遭逢较大挫败。如今新一届“立委”上任，如果民进党在这项议题决策上还想用过去的逻辑故技重施，不会那么容易得逞。若绿营面对质疑仍要一意孤行，可见没有从“立委”选情大败中吸取教训。

针对开放印度劳工来台，牛煦庭呼吁民进党当局，即使起初是“小规模试办”，也应把该给出的数据、执行模式交代明白，不能只因为所谓的“小规模试办”就签下去，会让人感觉在玩两面手法。

他表示，相信该议题在20日“立院”开议后，会成为朝野攻防的焦点，因此要求民进党当局将一切讲清楚说明白。（羽说台湾）