2024年养老金调整通知，犹如琵琶半遮面，发稿前，我又特地去人社部网站溜达了一圈，发现最新养老金调整通知，还停留在2023年5月22日。

作为职工养老金的第20涨，也是第20连涨，人社部的养老金调整通知确实比往年来晚了一些。那么，为何2024年养老金调整通知迟迟没有公布呢？另外，800元补贴又是咋回事呢？

自2005年以来，我国退休职工的养老金持续进行调整，目前已经进行了19次，中间从来没有间断。如果算上2024年，养老金持续上涨了20年，退休人员的人均养老金待遇大大提高。

前段时间，人社部的部长公开发文称，2023年企退职工的人均养老金在2012年的基础上增加了一倍。2012年的企退职工人均每月养老金为1686元，意味着2023年人均每月养老金为3372元。

假设2024年养老金调整幅度为3.6%，意味着人均每月上涨养老金大约为121元，从1月起算，到6月份，至少需要补发半年，人均每月补发726元。养老金调整补发后，后续月份的养老金发放，退休人员将按照调整后的养老金领取待遇。

在退休人员欢天喜地讨论养老金上涨事宜的时候，退休人员也无奈的发现，2024年养老金调整通知迟迟没有公布，这是为何呢？

社保大看台认为，或许大致有这么几点原因：一是养老金持续上涨后，人均养老金已经非常高了，养老金的涨幅难以确定；二是人社部和财政部在养老金调整通知政策的制定上，或许启动时间较晚，影响了养老金调整通知的发布；三是养老金调整只是时间问题，早调和晚调也没有任何差别，所以对养老金调整通知何时发布这件事上，没有特别的要求；四是或许是为了增加养老金调整的紧凑性，在调整通知发布后，各地无缝衔接地发布养老金调整方案，并进行养老金调整补发，而不会像过去那样，人社部调整通知发布大多在1个月之后才进行调整。

再次强调，以上几种原因是社保大看台的猜测，具体什么原因，大家都可以畅所欲言，文明发表自己的看法。

现在是6月份，6月10日是端午节，800元补贴，与部分地区的部分退休老人有关。

根据杭州市多年的政策，每年的端午节、中秋节和春节，将为纳入社会化管理的企业退休职工发放过节补贴，其中端午节和中秋节的标准是每人800元，春节的标准是每人1200元，全年的标准是每人2800元。

由此来看，800元补贴是一种地方性政策，全国并没有发放补贴的规定。

2024年养老金调整通知迟迟没有公布，原因或许是多方面的，比如养老金调整工作启动时间较晚、养老金涨幅比较难以确定、早调晚调对退休职工也没有什么实质影响等，具体原因，相信人社部也不会进行解释，因为养老金调整通知本身就没有硬性规定何时发布，理论上只要在2024年之内进行调整都是可以的。另外，杭州为纳入社会化管理的企退职工在端午节前发放800元过节费，将给部分退休职工带来更多的收入。