近日,马斯克的SpaceX公司一则高薪招聘引发关注。招聘职位是一名财务高管,月薪为10万到12.5万新元,折算年薪为636万到792万人民币。
SpaceX公司的招聘启示据求职网站jobsDB显示,公司要寻找一位财务经理和税务分析师、全球贸易合规海关分析师。财务经理主要负责监督和支持财务运营,要求至少6年跨国公司财务职能或现金管理经验。税务分析师主要负责处理SpaceX在新加坡及相关业务涉及地区的税务事务。全球贸易合规海关分析师主要负责管理亚太地区所有进口经纪业务,要求大学学历、5年以上国际贸易合规经验、流利的英语和另一门亚洲语言。还有高级会计师、高级税务分析师、税务经理等职位。岗位设在SpaceX公司新加坡办事处,要求必须在新加坡全职工作。据全球职场社交平台“领英”消息,一名在新加坡的财务主管已经于2周前入职该岗位,但还没有公开消息表明税务分析师、全球贸易合规海关分析师等岗位招聘到合适人员。一、这个岗位设定主要是针对亚洲“星链”业务扩张
岗位设定针对“星链”业务版块1.亚洲版块业务激增。“星链”目前已在亚洲多个国家成功提供服务,为用户带来高速低延迟的卫星互联网体验。自2022年在日本正式推出服务后,又陆续获得菲律宾、马来西亚、蒙古运营的特别许可证。去年连续获得了泰国、巴基斯坦、印度尼西亚和斯里兰卡4个国家的运营许可。而且还收获了香港的盎格鲁东方公司旗下超 600 艘远洋商船全部安装“星链”的巨额订单。2.“星链”在俄乌冲突中的优异表现刺激了需求。俄乌冲突中,“星链”为乌军提供通信支持等,展现出在军事通信方面的优势,让亚洲一些国家看到“星链”在军事和安全领域的作用,“星链”的卫星通信服务受到了广泛认可和需求。日本自卫队担心目前使用的高轨道通信卫星在战时被干扰影响指挥通信,考虑到“星链”作为低轨道卫星通信系统具有较高的抗干扰性和独立性,已经开始试用“星链”以获得更加可靠的通信保障。如果效果不错,他们计划在今后3年内为大约90%的水面舰艇装备“星链”信号接收终端。3.“星链”全球布局的重点已经转向亚洲。亚洲庞大的人口基数为“星链”提供了巨大的市场潜力,亚洲业务的拓展能为“星链”提供更多资金支持,用于技术研发、卫星发射等。“星链”发展重点已经转向亚洲,用于扩大用户规模和市场份额,提升全球影响力和竞争力,加速推进“星链”全球覆盖的目标。目前,SpaceX在韩国首尔成立了“星链”子公司,除了已经获得运行许可的国家,新加坡、老挝、柬埔寨、越南等国家也在计划中。二、为什么是新加坡?
新加坡位于东南亚的中心,扼守马六甲海峡,是连接印度洋与太平洋的最近航道。这一地理位置使其成为亚洲与大洋洲、西方与东方的重要交通节点。以新加坡为据点,SpaceX 可以更便捷地将“星链”业务推广到亚洲其他国家,满足亚洲市场对高速互联网服务的需求。
新加坡有优越的地理位置和营商环境
2.新加坡有政策红利。新加坡政府特别支持航天产业的发展,政府出台了“空间技术发展计划”等一系列政策和计划,每年拨款1.5亿新加坡元(约合1.1132亿美元)为商业航天企业提供资金、技术和市场等方面的支持,推动了航天产业生态系统的形成,促进了产业的集聚和协同创新。航天相关产业的企业已达70家,形成了较为完善的产业链,为“星链”在新加坡的业务开展、技术研发等提供了良好政策环境。3.新加坡有成熟的金融环境。作为亚太地区的商业与金融中心,新加坡实行高度开放的经济政策,拥有有利的税务政策、可靠的法规环境和卓越的金融资源整合能力,能满足SpaceX在财务管理、资金运作以及融资活动等方面的需求,便于其进行全球资金调配和资本运作。4.新加坡有广阔的市场潜力。“星链”的目标是为全球提供高速互联网服务,亚洲人口众多,部分地区网络基础设施不完善,市场潜力巨大。以新加坡为中心,便于“星链”业务向周边国家和地区推广,满足亚洲市场对高速互联网的需求。5.新加坡有坚强的人才支撑。“星链”业务的发展需要大量专业人才,新加坡教育体系每年培养了大量设计、制造、维修、管理等领域的航空航天专业人才,还能吸引国际人才。SpaceX可在当地招聘到技术研发、运营管理、市场推广等多方面的优秀人才,满足人才需求。三、SpaceX的亚洲野心