“千里之行，始于足下。”考阅紧跟时代脚步，不断师长技，开新局，争一流，本着以科学高效的数智技术，建公平公正的考试环境，助安全规范的人才选拔的工作使命，助力推进人事考试工作的现代化进程，研发推出智能面试评分系统。
智能面试评分系统，以问题为导向，着力解决面试工作中的安全隐患和工作难题，进一步保障了“一个安全”，解决了“两个难题”，取得了“三个满意”：
保障“一个安全”智能面试评分系统的运用，打通了考官、计分员和考生之间评分信息的数据传输壁垒，全程“无纸质化”评分，数据安全可靠。
解决“两个难题”智能面试评分系统的使用，有效解决了人工失误导致分数错误、漏统的隐患，以及人工效率不高两个方面的难题。
取得“三个满意”一方面考官打分更加直观，人机交互，考官“满意”；一方面工作人员不再需要面对统分失误，错误导致考试事故的压力，工作人员“满意”；一方面面试相关数据统计及时准确，便于查看研究，招考单位“满意”。
选才工作是关乎社会发展的重要举措之一，招考单位也在不断推进人事考试现代化、信息化能力的建构。考阅作为数智化技术服务商，一直努力打造升级集考试报名、笔试机考、面试评分、考官库、题库组卷、电子阅卷和考务管理于一体的数智化全流程平台，坚持用技术创新协助招考单位提供选才保障。
