有人说，这位山东首富总是跟钱过不去。
因为他的企业是世界五百强，有这么多钱明明能奢侈度日，可他却过得相当节俭，连手机也仅仅200元。
难道他喜欢攒钱？
可他却又给了16万员工相当丰厚的待遇，让他们每人都住进了宽敞明亮的大房。
那么，他到底是人傻钱多？还是有什么考量？
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艰苦岁月里仍有希望他叫张士平，四十多年前，他还只是一名普通的油棉厂搬运工，每天起早贪黑，肩扛百斤重的棉花包，在厂区里来回奔波。
一天下来，手掌磨出血泡，脊背压出深深的勒痕。
即便如此，张士平也从不抱怨，反而总是默默地多干几趟。
有些工友看不惯他这股劲头，私下里嘲笑他是"傻驴"。工头也觉得他太实在，有时候会暗地里多给他一些活儿干。
但张士平并不在意这些，他心里明白，只有勤奋才能改变命运。
说起来，张士平确实出身贫寒，家里几代都是贫农，而饱受饥荒之苦的他，为了帮补家用，初中还没毕业就辍学来到镇上的棉油厂打工。
就这样，棉油厂里有了个瘦弱的小伙子，很多人都觉得他干不长，然而没想到慢慢的他竟然成了个“卷王”，而且一干就是十几年。
好在他也没少被提拔，从一名普通搬运工，慢慢被提拔为车间主任，甚至在35岁的时候被破格提拔为第五油棉厂的新厂长。
只可惜当他走马上任时，工厂濒临倒闭，车间里满地棉絮，玻璃窗户破碎不堪，甚至有工人在角落随地便溺。
面对这样的烂摊子，换做别人可能早就打退堂鼓了。
但张士平却暗下决心，一定要把工厂管理好。
上任第一天，他就带头拿起扫帚清扫车间，还立下了许多铁规。
起初，工人们对这个新来的年轻厂长颇有微词，觉得他是在作秀。
但张士平并不在意这些闲言碎语，每天坚持到岗巡查，亲自示范如何操作设备。
渐渐地，工人们被他的真诚和勤奋所打动，工作态度也有了明显改善。
然而在计划经济年代，棉花加工厂经常面临淡季无活可干的窘境，没活可干，也就意味着没有营生...
为了解决这个问题，张士平大胆创新，带领工人跨省收购大豆、花生来榨油，虽然总有人说他不干正事，但张士平顶住压力坚持下去。
功夫不负有心人。到了1984年，第五油棉厂的利润一举冲上全国棉麻行业榜首，其他棉麻行业纷纷把他当成榜样效仿。
看到厂子蒸蒸日上，员工们的生活水平不断提高，张士平感到由衷的欣慰。
不过那个年代还是啥都缺，厂子里甚至还会缺电，工厂经常因限电而被迫停产。有一次深夜突然断电，导致许多纱线报废。
张士平看在眼里急在心里，就在那一刻，他下定决心："我们要自己发电！"
说干就干，张士平抵押了工厂所有的资产，建起了自备电厂，还创新性地采用"热电联产"技术，使得电费成本降到了国家电网的三分之一。
从此，张士平的事业开始腾飞。在接下来的20年里，他带领魏桥集团从一个只有61人的小厂发展成为拥有18万员工的纺织帝国。
逆势而上的商业奇迹随着张士平的事业蒸蒸日上，他的眼界和格局也在不断扩大。然而，真正的考验还在后面。
1998年，中国纺织业遭遇了前所未有的寒冬，全行业普遍亏损，不少企业纷纷倒闭。
面对这样的困境，许多人选择收缩业务，但张士平却做出了一个令人瞠目结舌的决定：大举扩张。
在短短5年时间里，张士平投入了170亿元，将魏桥的纱锭数量扩大到500万个。
这一举动在业内引起了轩然大波，不少同行都认为他是在"自寻死路"。
然而，张士平却有自己的一套逻辑。他认为，正是在行业低谷时期，扩张的成本最低，等到行情好转，魏桥就能占据先发优势。
事实证明，张士平的判断是正确的。
到2005年，魏桥的营收达到了355亿元，不仅成功度过了行业寒冬，还一举成为全球棉纺业的龙头企业。
这次逆势扩张，让张士平在业内赢得了"商业奇才"的美誉。
然而，张士平并不满足于在纺织业称王称霸，早在2003年，他就做出了一个令人意外的决定：进军电解铝行业。
这个决定同样遭到了不少质疑声。有人说他不懂行，有人说他是在冒险。
但张士平依然我行我素，他花重金从挪威引进了当时世界上最先进的600千安巨型电解槽。
当时，连外国专家都断言这项技术在中国无法成功运行。但张士平带领团队日以继夜地攻关，最终不仅成功掌握了这项技术，还达到了99.8%净化率的生产工艺。
十年后，魏桥生产的铝材成功进入苹果、奔驰等世界顶级企业的供应链，再次证明了张士平的远见卓识。
不过有人爆料，他对自己和员工都要求极其严格，像是"暴君式管理"。
在车间里，他要求工人们必须在2秒内接好断掉的纱线。
在车间的垃圾桶里发现了超量的废棉，他也立即追查到责任班组并扣发了全年的奖金。
这种近乎苛刻的管理方式，让"宁惹阎王，莫犯老张"成为了魏桥上下的一句名言。
不过张士平的严厉并不分亲疏，连他的亲儿子在非洲开矿时因为超支，他也被要求写检讨并贴在公司公告栏上。
这种"六亲不认"的铁腕作风，让魏桥在短时间内建立起了极其严格的管理制度。
严苛背后的大爱换做其他员工，看到张世平这样，估计都要对他骂街了，然而张士平的员工大多都很敬重他。
而其原因，可能是张士平"抠门"也扣到了自己身上。
他常年穿着普通的工装，用的是200元的诺基亚手机，十年都舍不得换。
在他的办公室里，你找不到任何奢华的装饰品，连花瓶都被他撤掉了。
而他的理由很简单：摆这些不能多织一米布。
除此之外，出差时，他总是坚持坐经济舱，即便是长途飞行也不例外。
很多人不解：堂堂一个大企业的老板，何必如此抠门？
其实他并非抠门，而是比较务实，而他对员工的态度也并非很差。
在当地房价高达6000元/平方米的时候，张士平却自掏腰包建造了760万平方米的员工住房，以2000元/平方米的低价卖给员工。
有人统计这一举措让魏桥亏损超过200亿元，但张士平得知这个消息后却从未后悔过。
在他看来，员工既然认自己这个老板，那自己就要让他们活的有尊严。
难怪他的员工虽然有时候会叫苦，但也没说过张士平的不是。
有这样的老板“当家”，或许是员工的幸福吧。
参考资料：百度百科-张士平
