大学生就业合同签订。
大学生来公司上班要签合同吗？
·一、已毕业的大学生到公司上班，公司应当与其签订劳动合同。依据劳动合同法第十条，建立劳动关系应当订立书面劳动合同。
·二、若是利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系可以不签订劳动合同。建议签订实习协议，明确双方权利义务。
·三、若实习具有就业性质，如工作时间长、任务重，与正式员工工作内容类似的应签订劳动合同。
·四、从事非全日制用工的兼职大学生，非全日制用工双方当事人可以订立口头协议，也可以签订书面劳动合同。
劳动法知识课：大学生到公司来上班需要签订劳动合同吗
