9月12日消息，据路透社报道，三星正在裁减其海外员工，部分部门裁员幅度高达30%。

消息人士称三星已指示全球子公司将销售和营销人员裁员约15%，行政人员裁员多达30%。据悉，该计划将于今年年底实施，并将影响美洲、欧洲、亚洲和非洲的就业。

来源路透社

目前还不清楚多少人将被裁，裁员的国家地区和业务部门。

对此，三星在声明表示，在一些海外业务进行的劳动力调整是例行公事，旨在提高效率。该公司表示，没有针对特定群体，同时强调不会影响生产人员。

截至2023年底，三星共有267,800名员工，其中超过一半的员工在海外，也就是147,000 名员工。

其中制造和开发人员占了大约64%（94100），销售和营销的人员为 25,100 人，剩下的27,800 为其他岗位。

一位内部消息人士称，裁员的“全球授权”大约在三周前发出，三星在印度的业务已经向最近离职的一些中层员工提供遣散费。

补充说明，印度部门被裁的员工总数可能达到 1000 人，三星在印度雇佣了约 25,000 人。

来源MSN

为什么三星都是在海外裁员？

据悉三星在韩国裁员很难，因为涉及到政治敏感问题。三星是韩国最大的公司之一，在经济中发挥关键作用。

如果裁员也可能会在韩国引发劳工骚乱。比如今年7月，韩国工会就举行了长达一个月罢工，要求提高薪资和福利。

来源韩媒

据报道，今年早些时候，三星为其高管实施了每周六天工作制，以应对它认为是公司财务“危机”的局面。

周三，三星的股价处于16个月来最低水平，因为一些分析师下调了对该公司的利润预期，原因是在高端智能手机市场，三星面临来自苹果和华为的激烈竞争，而在合约芯片制造方面，其长期落后于台积电。