那所谓运气好的人是怎么做的呢？

第一，报名一般报的比较迟，他们一般选择后面几天报名。大多数人报名都是选择在前面，中间，这就可以看得出报名的动态了，哪个岗位成为热门，一目了然，实力一般，成功避开千人，百人坑，提高胜算。

第二，不追省直，市直岗位，组织部，党委，公检法司等热门岗位。他们一般不追热门岗位，可以选择狱警，城管，乡镇等大家不太爱的岗位，因为这些岗位不是封闭，就是偏远，或者直接面对小摊贩，工作环境还是比较恶劣的。所以你会发现，这些岗位分数都比较低，很可能就一把考上。其实，岗位虽然性价比不高，先上岸再说，以后通过遴选，自己努力，也可以换去其他单位。

第三，从网上下载近五年国考，省考的公务员招聘计划表，面试名单，还有拟录用名单，横向和纵向对比。通过对比，你可以宏观的知道哪个单位分数年年都是比较低，比较少人报，录用分数也低。比如我们这边就有一个乡镇年年分数低到刚过行测和申论的要求线，120以下都录取了。很多人没有认真研究近五年的录用情况，根本不懂。他们害怕忽高忽低，其实分数一直卡在 120分的水平。

第四，限制的条件越多越好。比如专业，限制党员，男性等等。男生一般考不过女生，所以限制男生，你公考上岸难度起码降低70%。为啥这样说，因为历年考试，女生进面试比例超过60%以上。

第五，报名时候最好不要告诉同学，朋友，同事。因为这些人可能是你的对手，毕竟公考本科就可以考，遇到同专业的同学就更可能了。所以，就算备考也要悄悄进行。

反正吧，公务员考试考的好不如报的好。你总以为自己天下无敌，每次都报省直，也考得好，却发现每次报错岗位，都是多人的大坑，简直是浪费分数。而很多二本，三本院校毕业的学生比较务实，先占个编制再说，城管，乡镇公务员都可以，后面通过自己的努力照样遴选出去。