大家好，我是阿聊。

一、老实的事

社会普遍认为老实人赚不到钱。

同事Y投资了亲戚家的服装店，她的一个同学知道后，饶有兴致地也表示要一起，投了六万。股份代持，分红到账转给她就好。

同学手头只有三万，马上转给朋友，说其他下周就转。

两人签了合同，明细说明。

但是一周过去了，没收到同学的转账，过了两周还没动静。

同事问了次，对方答复马上，最近有点忙。

过了一个月多，剩余的钱依然没到账。后来，微信也不回，屏蔽朋友圈，电话不接。

同事还善良以为，同学是不是遇到意外，还是有苦衷，但不知道怎么办，只能隔三差五微信留言。

当然没有回应。

二、老实地应对

同事咨询我，我的建议是：

做好对方不还钱的思想准备，保存好合同电子元件，找律师咨询，沟通的留档。

沟通之后，同事发微信给同学。

试探地说，自己知晓她的住处和上班地点，再不还钱就准备下律师函了。

结果失联的同学立马发来大段语音，大意是：你收入不低，何必为了三万搞得难看，我这不是手头紧，你真想要钱，我股份直接卖你算了。

还说之前怎么帮助过她，现在一点情分都不讲，实在太过分。

总之就是理直气壮。

同事气的反驳说她一派胡言，某次是别人帮忙的，自己收入没有她说的那么高，就算是，谁的钱也不是大风刮来的。

我跟她说，情绪话不必说。人家欠钱后玩失联，大致都能知道是什么态度了。

更何况，这位同学明显在模糊焦点，这和以前的帮助，收入多高有什么关系。只要记住一点就好。

签了协议，违约了，那就按照既定的协议处理。

真要说情意，早就收她违约金，不用在微信询问情况。

同事老实善良，一讲情分就拉不下脸，想大事化小小事化了。

哪怕有合同、情理都在她这边，都搞得不知所措。

个人的观点是讲情分之前，先讲本分。

这种情况，通常我会给对方一两次机会，一旦陷入扯皮环节，我就直截了当的说，该怎么办就怎么办，不做口舌之争。

绕来绕去都是废话，抓住最核心的点就是了，事情事情，先事后情。

这就是老实人的硬伤。

情分、本分混为一谈，容易被套牢，就会怀疑自己是不是太较真了。

老实人总是一而再再而三地被欺负。尤其在金钱问题上拎不清，在钱上栽跟头后，下一次很可能又再在钱上栽跟头。

因为一次退让后，人家觉得这人好说话呀，那我下次继续，之后变本加厉。

三、老实的区分

其实，不止是金钱，很多所谓的老实人，都没把本分和情分弄清楚，导致轻易被道德绑架。

比如我前同事和同部门的人聚餐，他请客了一次。

后来再聚餐时就有同事就起哄，说他有钱可以多请，财要散出去才能赚得更多。有人提议AA，然而那个起哄的同事坚持“你们这是小看某某啊，某某是在意这点钱的人嘛？”

这要是换我，一定笑着说：我在意啊。

他要是再纠缠让我请客，我大概率会把矛头转回去，“哎呀你说得这么阔气，那不是更应该你来请嘛！来来来大家随便点，点贵的，不然就小看你了~”

对得罪这样的人，我一点心理负担都没有。

很多老实人常被绿茶一步步套住，陷入对方自成一派的歪理逻辑里。

绿茶们喜欢道德绑架、揣着明白装糊涂、以及占据情感高地压制你，但就是不正面回应问题，更别提配合解决问题。

这时，你就一定要抓紧目标。

别顺着对方的话。他们很擅长避重就轻，拼命模糊焦点，把你绕得云里雾里。

所以，从你的目标出发就好。

不要在意他们说什么，你越在意他就越起劲，偏离目标就越远。

四、做不吃亏的老实人

老实本身是可以的，但我们必须懂的应对那些不老实的人啊。

不少人连表达自己的想法都不敢，而这恰恰应该是老实的一个重要组成部分。

你被欺负，但凡正承认一定有不开心与不同意，它们不表达出来，欺负就无阻力，你等于纵容他人欺负你。

你不说出想法，别人咋知道你在想什么？

哪怕对方装傻，但你说出来了，至少能从他的反应中判断一二。

有真实想法就可能有冲突。

这点令人恐慌，但你必须接受，因为这就是表达的成本。

我刚工作第一年，有个岗位高我一级的员工把我提交给她的方案，写上她的名字交上去。

经理在开会时特别表扬她，说方案几个细节做得很用心，我不仅会上不敢说什么，连私下里都没敢和上司说，更不敢去问那位同事怎么回事。

怂得一批啊！

其实这是一种懦弱与逃避。

我的潜意识里，多一事不如少一事——

万一上司不相信我怎么办？万一她不小心写上的呢？万一和她撕破脸怎么办？万一得罪她以后会不会刁难我？……

没有那么多万一，自己选择不表达，就要承担后果。

小人怕恶人，越是老实的人，越要懂得自己的边界、懂得维护自己应得的权利。

千万别以为老实人就是好人。

只会单纯隐忍退让的老实人，迟早沦为蠢人。

只有有脾气有态度的老实人，才有资格成为好人。

最后希望大家都别做这种老实人，做边际清晰的老实人。共勉。