古代有“不孝有三，无后为大”的说法，而现在改成了“不孝有三，无编为大”。

中国考编哪个省最强，那山东省敢称第二，没有哪个省敢称第一，有网友纷纷感叹山东人考编最厉害，真的考不赢他们，还有人网友说，山东人宁愿要一个月薪5000元的公务员女婿，也不要年薪百万在公司上班的女婿。中国绝不大多数的家长都希望自己的孩子考上编制的。考编好，考编妙，现在宇宙的尽头是编制，在很多父母眼里除了编制内的工作，其他工作都是打工的，让孩子想方设法，一定要考上体制内，端上铁饭碗，过上稳定的生活。

这些观点在一代又一代人的脑海中已经根深蒂固，毕竟古代有学而优则仕，书中自有黄金屋，书中自有颜如玉， 一举成名天下知，所以现在好多家长在孩子还没毕业的时候就希望自己的孩子准备考公考编，特别是现在经济下行压力大，很多人想要稳定的生活，所以大家纷纷想方设法去考公考编，现在进体制内压力特别大。

以2023年国考为例，公务员招聘3.7万人，国考总报名人数突破250万人，平均录取比例为70：1，再创历史新高。

比如省考中，有的岗位竞争高达2500：1，可见竞争如此之大，考上是优中选优啊，跟高考考清华北大难度差不多。

随着出生人口下降，国家也会根据国情的变化来调整政策，当250多万人疯狂沉浸在考公的角逐中时，一场“暴风雨”或许将要来临，新的一轮机构改革即将拉开大幕，铁饭碗可能真的保不住了。

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今年备受关注的就是机构改革。

今年，一项备受关注的议程就是审议《党和国家机构改革方案》。

据新华社消息，中国共产党第二十届中央委员会第二次全体会议，于2023年2月26日至28日在北京举行。

全会审议通过了在广泛征求意见的基础上提出的《党和国家机构改革方案》，同意把《党和国家机构改革方案》的部分内容按照法定程序提交十四届全国人大一次会议审议。

舆论评论称，当时的改革力度之大，影响面之广，触及的利益关系之复杂，都是少有的，是一场系统性、整体性、重构性的变革。

国家机构改革会对考编考公有影响吗？

答案肯定是会的，社会在不断的发展，国家机构也要改革才能焕发更多的活力，公务员、事业编等体制内队伍也需要相应的调整才能适应当前国家发展的需要，以更好的服务国家发展。

首当其冲的就是教师行业，前段时间全网最火的都在关注的就是浙江省宁波市向社会公布了《宁波市中小学(幼儿园)教师退出机制实施办法(征求意见稿)》引起广泛热议，全国其它省市也在积极跟进，探索和完善这一机制的可行性，推动教育向纵深方向平稳发展，北京，贵阳等地陆续推进教师退出体制。

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以河曲县为例，河曲县将36个党政机构精简为22个，135名领导职数精简为114名，186个社改事业单位整合为40个，1964名事业编制减为659名。

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前段时间中组部还发文说：对事业单位的正式在编人员，如果考核不合格，且不同意调岗，可以直接辞退。现在我们确实面临着土地财政收入下降，还有人口进入迎来负增长时代等等，精兵简政已经是大势所趋。

未来铁饭碗可能真的保不住了，我们该何去何从？

未来体制内改革那是必然，精兵简政已经是大势所趋，我们也要实行社会的发展，在平时的生活中要多学技能，技多不压身，考上体制内的，我们也不要以为我们工作就稳定了，不要躺平，要居安思危，才能临危不惧，要保持学习，以不变应对万变。