高校毕业生是高等教育最重要的直接产出成果，其就业充分与否、就业质量高低、就业成效如何，在很大程度上折射出高校人才培养质量和水平。

一直以来，长江大学坚持以学生需求和用人单位需求为导向，不断创新思路、广开渠道，为毕业生的求职之路保驾护航。“就业”有保障的在长大校园里，每一位学子都有机会在这片沃土上播种梦想，收获璀璨未来。

为促进毕业生实现更高质量、更充分就业，长江大学秉持着高度的责任感与使命感，倾心倾力搭建就业市场平台，为毕业生们铺设一条通往梦想与未来的宽广大道。

秋季学期开始以来，校领导曾多次带队开展访企拓岗促就业活动，在江浙沪、珠三角等地走访多家用人单位，拓展毕业生就业渠道，并能够进一步推动产学融合，强化校企合作，为地方经济的蓬勃发展做出长大贡献。

期间，校领导还看望慰问多位校友，对校友们已取得的成绩表示祝贺，也希望通过校友渠道增加毕业生就业机会，让这份源自母校的情谊与力量，在一代代长大学子间流转，生生不息。

为满足学子和企业的多种需求，长江大学诚意满满，开展了多种招聘形式的招聘活动。线下校园宣讲会、线下校园招聘会、地区或行业专场招聘会等各种形式的活动，把企业“迎进来”，让学子可以近距离接触心仪已久的企业。

秋季学期以来，2025届毕业生秋季校园供需见面会提供就业岗位12415个；2024年“湖北百校联动”秋季高校毕业生供需见面活动长江大学专场提供就业岗位近5000个……每一次眼神的交汇，每一场深入的对话，都是长大学子和就业单位的“双向奔赴”。

除了线下的一场场大型活动，长大还通过组织空中宣讲会、线上双选会等，为学子们减少了地域、时间等外在因素的干扰，每一次指尖的轻触，都是对梦想的一次勇敢追寻；每一次屏幕的闪烁，都预示着机遇的降临。

在学校提供的各种机会中，长大学子将会把握机遇，勇敢追求属于自己的职业梦想。

为促进毕业生实现更高质量、更充分就业，长江大学多点发力，提高学校毕业生的求职能力，让他们在未来的求职路上，能够自信地迈出步伐，勇敢追寻属于他们自己的星辰大海。

对未来感到迷茫？不确定职业方向？为加强职业生涯发展教育工作，开展个性化的职业发展咨询和指导，长大还专门设立起点生涯规划工作室，为学子们提供就业指导、生涯规划、专业辅导、心态调适等，助力学子们打破迷茫，迎接美好的未来；

不会写简历？不知道面试会问哪些问题？到手offer不知如何选择？不要慌张，长江大学联合就业桥重磅推出神笔简历，依托百度文心一言AI大模型，提供AI简历服务、AI面试预测、AI职场伴侣等一站式AI就业指导服务，量身定制个性化简历，重复率千亿分之一，助力学子们赢在求职起跑线；

针对参加公职考试的学生，长江大学还举办公职类就业规划讲座，内容包括公职类考试考情考务汇总、国考报考指导、笔试面试备考、“论剑珞珈”公务员模拟大赛，助力学子们能够成功上岸；

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在这里，理论与实践交织共生，每一位学子都能在磨砺中成长，在挑战中蜕变，最终以更加自信的姿态，拥抱属于自己的广阔天地。

在学校精准、有效的就业举措下，每年有数千名毕业生从长江大学走出，他们如奔涌的潮水奔赴五湖四海。

自建校以来，学校累计为社会培养了50余万名各类专门人才，毕业生遍及神州、驰骋海外，快速成长为单位的骨干、社会的精英。近年来，毕业生就业率达到93%以上，涌现出全国道德模范、全国三好学生标兵赵传宇为代表的一大批高素质人才。求学于此，学子们能够自信地扬帆起航，勇敢地驶向成功的彼岸。

推动高校毕业生高质量充分就业，是“国之大计、党之大计”，也是推动高校高质量发展的有效动力。

长江大学，这所承载着无数梦想与期待的学府，正站在新时代的潮头，以更加坚定的步伐，续写促进毕业生就业的辉煌新篇章。

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素材来源：长江大学官网/官微，就在长大，中国大学生就业等