今天看完比亚迪高管对于企业卷的演讲，我忽然好奇比亚迪在产品和价格上这么卷不会是牺牲自己员工的利益吧。于是去找了一些资料发现比亚迪待遇竟然还可以。普通应届生双非本年薪也能有个9w，双非硕根据不同专业和高校能有11w-20w，这个工资水平我觉得对于应届生来说很不错了，应届生还有免费四人间宿舍和四百元每月的补贴。并且一年有两次升职加薪的机会，比例还挺大，各种级别的升职加薪加起来能有80%。只要不是在公司混日子加薪应该不算难事。#比亚迪员工奖励机制公开#比亚迪不搞大锅饭，有公正、透明的激励机制，依据员工的工作业绩和工作表现，进行加薪、晋级和奖金分配。只要在公司越努力，得到的回报也越高，特别是有公证透明的激励机制，员工能知道怎样可以获得更高的工资和奖金，不至于看着别人加薪发奖金自己摸不着头脑，也不会被摸鱼的人拖后腿。#比亚迪不吃大锅饭#现在这个大环境，比亚迪还能有稳定的升职加薪机会和激励机制的确算是很少见的，特别是2023 年比亚迪全球员工总数达70多万人，也或许是因为比亚迪坚信员工是企业未来，才能在产品内卷的同时依旧有着很不错的员工待遇。新能源未来还会继续大火，这次高考结束后如果自己感兴趣，也可以适当往计算机或者新能源相关专业上去报考，到时候直接参加比亚迪校招。