村干部是农村非常重要的一类人，对村子里的发展、所有村民的生活，都起着至关重要的作用。很多早早发展起来的明星村，比如华西村等，在最初起步阶段，都是村干部起了关键的作用，可以说，如果当时没有那么有能力、有魄力的村干部，这些明星村，估计跟其他普通村子没什么两样。

虽然说村干部作用很关键，但村干部并非传统意义上的“干部”，因为他们连公务员都不是，甚至事业编都没有，他们的身份，本质上还是农民。因此，近年来国家在村干部管理上不断推出新措施，比如提高村干部待遇、鼓励优秀村干部进入公务员队伍、延长村干部任期等等。

仅就提高村干部待遇这一方面来说，以前农村村干部，村里的一把手一个月往往一千来块钱，其他村干部像会计、妇女主任、村民组长等，一个月能有几百块就不错了。现在呢？所有村干部待遇大幅提升，一把手的待遇一般每个月都有三四千，有的还有激励措施，干得好的一年拿个十几万都不难。村里的其他村干部，待遇也都有大幅提升。

村干部待遇大幅提高的同时，对他们也有了更高的要求，比如说现在农村也进入到信息化时代，村干部需要懂智能手机、懂网络；村干部需要更有文化、有见识、有能力。他们不仅要服务好村民，也要有能力带领村子，在新时代快速发展。很显然，过去影视剧中常见的“老村长”，已经很难跟上时代潮流了。

因此，现在的形势，对村干部的年龄、知识文化有了新要求。下一届村干部换届，是在2025年，目前很多地方已经出台规定，对村干部主要是村支书的年龄，做出了明确的规定。

例如，山东兰陵县日前在全县范围内选拔村支书，就明确要求，年龄18周岁以上，40周岁以下（1984年9月12日后出生），特别优秀的可以适当放宽年龄限制。同时，还要求具备大专及以上学历，须在2024年9月1日前取得国家承认的学历等相关证书。

安徽合肥肥西县花岗镇，面向社会公开招考村级后备干部26名，要求年龄35周岁及以下，退役军人年龄放宽至40周岁。

当然，40岁以下才能当村支书，只是个别地方的要求，其他大多数村子，对村支书的年龄都没有限制这么严格。

例如江西宜春袁州区规定，新任村主任、村支书的年龄不得超过45周岁，之前就已经是村干部的，现在转职的，年龄可以放宽到55周岁。

内蒙古赤峰市巴林右旗村对新当选的村支书，根据性别设置不同的年龄要求，男性当选村支书的，年龄原则上不超过50周岁，女性不超过45周岁。

村干部年轻化是大势所趋，以后很难再会出现七八十岁、白发苍苍的老村长了，相反都会是年富力强、有文化、有知识的中青年村干部，相信会更适应未来农村的发展。