在劳动仲裁过程中,公司和个人都会受到一定的影响。 对公司而言,劳动仲裁的申请事项大部分与经济相关,可能会产生经济补偿金、赔偿金或者双倍工资等具有惩罚性的费用支出。申请劳动仲裁对个人和企业的影响主要体现在以下几个方面： 心理压力 ：申请劳动仲裁可能会给您带来一定的心理压力，因为整个仲裁过程可能需要较长时间，且结果具有不确定性，这可能会对您的情绪和日常生活产生影响。经济负担 ：虽然劳动仲裁是免费的，但整个过程中可能涉及到交通、通讯等成本支出。此外，如果需要聘请律师或代理人，这可能会产生额外的经济负担。职业生涯影响 ：在某些情况下，申请劳动仲裁可能会对您的职业生涯产生一定影响。例如，如果您的雇主知道您申请了劳动仲裁，这可能会影响您在职场中的发展机会。信用记录 ：劳动仲裁的结果可能会对您的信用记录产生影响。如果被申请人未履行仲裁裁决，可能会导致其信用记录受损，进而影响其借款、贷款等方面的能力。对企业的影响 ：对于企业来说，劳动仲裁可能会对企业形象产生负面影响，尤其是在媒体公开报道的情况下 。法律后果 ：在劳动仲裁过程中，如果发现您有违反劳动法律法规的行为，这可能会对您产生一定的法律后果。社会评价 ：劳动仲裁可能会在一定程度上影响社会对您的评价，尤其是在公众关注的情况下。企业形象 ：对于企业来说，劳动仲裁可能会对企业形象产生负面影响，尤其是在媒体公开报道的情况下 。