昨天在一个QQ群里聊天。

同行小许说了一句话：“有10个客户来找我做LOGO设计，太烦了！”

“这不是凡尔赛嘛？”我不满得嘀咕了一声。

“哎，一个淘宝订单才100元，光沟通完就要大半天，后面肯定得改得头秃！“

另一个同行赶紧来解围。

8年前，32岁的小许还是广告公司的创意总监，现在都沦落到跟应届生抢订单的地步了。

小许跟我们吐槽说，去年刚买了一套商铺，可代理商已经拖欠租金4个月了，他们集体去闹过，也没用。

自己媳妇月收入才2800元，全家六口人的生活基本都靠他了。

“太难了.......”说完这句话，他匆匆离了线去干活了。

我自己是心有戚戚焉的，真的就是这样。

身边好多人到了35岁，都会抱怨自己工资远远赶不上物价，转而去羡慕那些有钱人。

但有钱人不是赶上了风口，就是家底够殷实。

官方曾爆料：王健林拿出5个亿给儿子做生意练手。

王思聪却说：“没那么多，只不过每一次至少给我500万。”

看来投胎真是一门技术活啊~

而2023年的现状，更是给了我们狠狠的一击。

星巴克、图书馆占座的60%社会人员几乎都失业了。

四线城市一份4500元的仓管员有100个人疯抢。

广州外卖骑手第一次需要托关系才能入驻。

人一到35岁，虽不能大富大贵，但总能衣食无忧吧？

可惜我们却忘记了自己的经验会饱和、能力会退化、健康会透支、竞争更激烈。

所以才有40岁大龄程序员直接崩溃，泪流满面。

因为他用了一年，投了500封简历都没任何回复。

但与此同时，却有一小部分普通人赚得比我们多，日子比我们好。

原因很简单，他们比我们更值钱。

判断一个人是否值钱，有2个简单的标准。

一是在同岗位上，他拿5万/年，你能拿20万/年，证明你比他值；

二是在项目单价上，你可以自己定价，单价越高越值钱。

知名营销专家王通，他的企业咨询费标准是300万/年，好多客户一听都吓坏了。

可他依旧没有降低过标准。

早几年，金山软件、腾讯、慧聪、中青旅给他的单次咨询费都超过几十万。

在他的公众号里，说过这样一件事。

全网700万粉丝的吴军老师从成都赶到杭州，约线下一对一咨询，急需指导账号的变现。

刚刚一见面，王通就告诉吴军，他已经有了700万粉丝，他想要变现要做的不是卖课，而是去卖模式。

吴军听了直拍大腿：“你说到我的心坎里去了！”

当一个人值钱之后，他会发现身边的机会更多了，自己的单位收益越高了。

值钱之前，是你去求别人；值钱之后，是别人来求你。

关于这种情况，我是特别有感触的。

18年前，我在酒店做行政助理，工资只有600块，那真是吃的比猪差，干得比牛累，一个半月就瘦了10斤。

后来换到超市和电销公司，依旧做着没有门槛的杂活，拿着2000元的工资，每天战战兢兢地上班。

在2009年，算是遇到了一个贵人：某高企的张总。他让我管理项目基金，边做出纳边学材料撰写。

就这样，每年都能拿到1-2万元的提成，后来做的项目多了，还有同行企业、客户联系我，让我跳槽或转介绍。

那年我27岁，第一次感觉到和以前不一样了。

再后来的10来年，我慢慢地磨练自己的软技能，打造自己的竞争力，心里的底气也越来越强。

意料之外的机会也纷至沓来，让我第一次觉得，赚钱没有想象中那么难了。

作家陈立飞说过一句话。

我们要做的事情，是你今天的努力和付出，会让三五年后，甚至未来更长时间的收益，都和你今天的行动有关，这才是一门划算的好生意。

35岁之后，你要越来越值钱，才能真正赚到钱。

如果你认同我的说法，记得点个赞告诉我吧。

【自由职业小合合】，80后价值型知识博主。

33岁软件高企裸辞，35岁年入6位数，40岁专注副业思维 | 职场增值 | 失业转型。

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