横店梦碎：光鲜背后的残酷现实

沈凯，一个在横店漂泊多年的普通群演，或许你从未听过他的名字，也从未在任何一部影视作品中注意到他的身影。

这对于成千上万在横店追逐梦想的群演来说，无疑是一针强心剂。

然而，这剂强心剂的效力却如同昙花一现，仅仅一周之后，横店群演公会发布的降薪公告，便如同一盆冷水，浇灭了所有人心中刚刚燃起的希望之火。

沈凯的获奖，与其说是横店群演的胜利，不如说是这个群体在困境中的一次无奈的自我安慰。

这背后，是无数“横漂”难以言说的辛酸与无奈。横店，这座被誉为“东方好莱坞”的影视之城，究竟是造梦工厂，还是一个巨大的名利陷阱？

横店群演的困境：残酷的现实与破灭的梦想

横店，这个汇聚了无数演艺梦想的“造梦工厂”，实际上更像是一个残酷的竞技场。超过十万名注册群演，近万名长期驻扎的“横漂”，为了争取有限的演出机会，不得不展开激烈的竞争。

这里“校花”泛滥，帅哥美女如云，但即使拥有出众的外貌，也无法保证获得理想的角色和与之匹配的报酬。

他们中的大多数，只能在各个剧组之间奔波，争取一些无关紧要的龙套角色，甚至连露脸的机会都少之又少。僧多粥少，是横店群演面临的最直接的困境。

更令人心寒的是，2024年11月15日，横店影视演员公会发布了降薪公告，将群演的基础费用调整为10小时135元，超时费用为每小时13.5元。

这看似微不足道的降薪，对于本就挣扎在温饱线上的群演来说，无疑是雪上加霜。

扣除公会抽成后，实际到手的时薪甚至不足12元，这与当下的社会平均工资水平相比，简直是微不足道。

许多群演的月收入甚至不足2000元，仅能勉强维持基本生活开销，更遑论实现他们的演艺梦想。在这样的现实面前，沈凯的获奖更像是一种讽刺，它凸显了横店群演群体普遍的低收入和艰难的生存现状。

横店群演的工作，远没有外界想象的那么光鲜亮丽。为了争取一个演出机会，他们常常需要凌晨三四点就起床，赶往片场等待剧组的挑选。

漫长的等待是家常便饭，即使被选中，也可能因为各种原因最终无戏可拍，白白浪费一天的时间。他们的工作时间不固定，有时需要连续工作十几个小时，甚至通宵达旦，没有固定的休息日，身心俱疲。

除了时间上的不确定性，拍摄环境的艰苦也是横店群演必须面对的挑战。冬天，他们可能需要穿着单薄的夏装在寒风中瑟瑟发抖；夏天，则要顶着烈日，穿着厚重的戏服汗流浃背。

此外，他们还经常需要完成一些危险的动作，例如跳窗、跳楼、跳河等，而安全保障措施却往往不到位，受伤的风险时刻存在。

在剧组中，群演的地位通常很低，即使受到不公平的对待，也往往无力反抗。他们默默承受着这一切，只为了心中那渺茫的成名梦想。

不稳定的收入更是加剧了横店群演的生存压力。淡季时，演出机会减少，收入锐减，甚至难以维持日常开销，许多群演不得不依靠家人接济，或者寻找其他兼职来补贴生活。

这种不稳定的生活状态，让他们对未来充满迷茫和焦虑。

在横店，20-35岁群演的单身率高达77%，远高于全国平均水平。这并非偶然，低收入、不稳定的工作、缺乏未来保障，这些都是导致高单身率的重要因素。

即使横店美女如云，但大多数女性群演也同样怀揣着成名梦想，她们的目光自然不会停留在那些挣扎在底层的男性群演身上。在残酷的现实面前，爱情和婚姻似乎成了遥不可及的奢侈品。

许多人来到横店，都抱着“一夜成名”的幻想，希望能成为下一个王宝强或赵丽颖。

然而，现实是残酷的，成功的故事只是个例，大多数群演只能在漫长的等待中逐渐消磨热情，最终在失望中离开这个曾经充满希望的地方。

沈凯的获奖，虽然让一些人看到了希望，但更多的人明白，这只是个例，并不能改变横店群演的整体困境。梦想与现实的巨大落差，让越来越多的群演开始反思自己的选择，对未来感到迷茫。

短剧的冲击与机遇：一线希望与潜在风险

正当传统影视行业增长乏力，群演们普遍感到迷茫之际，短剧的兴起为他们带来了一线希望。

尤其是在2020年疫情过后，短剧行业凭借其短平快的制作周期和低成本优势，迅速崛起，市场需求井喷式增长，这为大量群演提供了演出机会。

与传统影视剧相比，短剧对演员的表演经验和专业技能要求相对较低，这给了许多非科班出身的群演更多展示自我的机会。

他们有机会在镜头前说台词、露脸，甚至出演一些有名字的小角色或特约演员，从而积累表演经验，提升知名度。

一些原本默默无闻的群演，正是凭借在短剧中的出色表现，逐渐崭露头角，例如徐艺真凭借《重生后被渣男死对头宠上天》等一系列短剧爆红；

许梦圆因主演《裴总每天都想父凭子贵》而人气飙升，邬倩则通过出演中老年题材短剧《闪婚老伴是豪门》获得了大量关注。

这些成功案例，无疑给其他群演注入了新的活力，让他们看到了新的可能性。短剧，似乎成为了横漂们新的“跳板”。

然而，短剧的兴起并非万能灵药，它带来的机遇与挑战并存。尽管短剧为群演提供了更多演出机会，但想要真正脱颖而出，仍然需要具备一定的表演天赋、刻苦的努力以及一定的运气。

徐艺真、许梦圆、邬倩等人的成功，只是少数幸运儿的个例，并不能代表所有群演都能复制他们的成功路径。

对于大多数群演来说，他们仍然只能在短剧中扮演一些无关紧要的角色，很难获得实质性的突破。

此外，短剧市场本身也存在诸多局限性。虽然短剧制作成本低，周期短，但其盈利能力与传统影视剧相比仍然存在较大差距。

为了控制成本，剧组往往会压缩各个环节的开支，群演的片酬自然也难以提高。降薪公告就是一个明显的例子，它反映了短剧市场激烈的竞争和对成本控制的严格要求。

随着越来越多的资本涌入短剧市场，竞争将进一步加剧，未来短剧行业的发展也存在诸多不确定性。

横店群演的未来：转型升级与多元发展

面对日益严峻的竞争和不稳定的收入，越来越多的横店群演开始意识到，不能仅仅依靠“躺平”和等待机会，必须积极寻求改变，才能在这个行业中生存下去。

他们开始主动学习新的技能，拓展职业领域，为自己的未来寻找更多的可能性。

一些群演利用在横店积累的表演经验和人脉资源，转型成为短视频创作者。

他们通过拍摄和分享自己的群演生活、幕后故事、表演技巧等内容，吸引了大量粉丝，并通过广告、带货等方式实现盈利。

这种转型不仅让他们获得了新的收入来源，也为他们提供了一个新的展示平台，增加了被更多人看到的机会。

还有一些群演则选择学习其他与影视行业相关的技能，例如摄影、剪辑、化妆、服装设计等。

这些技能的提升，不仅可以增加他们在剧组中的竞争力，也为他们提供了更多的职业选择，例如成为剧组的幕后工作人员，或者独立承接一些小型影视制作项目。

这种多元化的发展路径，为群演的未来提供了更多保障。

横店群演的生存困境，不仅仅是个人努力的问题，也需要行业规范和政策支持的引导。目前，群演的权益保障仍然存在诸多不足，例如薪酬标准不规范、劳动合同不完善、社会保障缺失等。

这些问题亟待解决，才能保障群演的基本权益，促进行业的健康发展。

相关部门和行业协会应该制定更合理的薪酬标准，规范剧组与群演之间的劳动关系，完善劳动合同制度，保障群演的合法权益。同时，也应该加强对剧组的监管，杜绝拖欠工资、克扣片酬等违法行为。

此外，还应该鼓励和支持群演参加职业技能培训，提升他们的专业素质，为他们的职业发展提供更多机会。

横店演员公会作为连接剧组和群演的桥梁，在保障群演权益、规范行业秩序方面发挥着重要的作用。

然而，在实际运作过程中，演员公会也存在一些问题，例如信息透明度不够、抽成比例过高等，这些问题也需要进一步探讨和改进。

演员公会应该加强信息公开，让群演更清楚地了解剧组的招聘信息、薪酬标准、工作条件等，避免信息不对称导致的利益损失。

同时，也应该合理调整抽成比例，平衡公会、剧组和群演三者之间的利益关系。

此外，演员公会还可以组织一些职业技能培训、经验交流活动，帮助群演提升自身素质，促进他们的职业发展。

结语：

横店，这座充满梦想的影视之城，吸引了无数怀揣演艺梦想的年轻人。

然而，光鲜亮丽的背后，是大多数群演所面临的残酷现实：激烈的竞争、低廉的报酬、艰苦的工作条件、不稳定的收入以及梦想的幻灭。

短剧的兴起，虽然为群演带来了一线希望，但也存在诸多局限性。横店群演的未来，需要依靠个人努力、行业规范和政策支持的共同作用，才能实现转型升级和多元发展。

沈凯的获奖，或许只是个例，但这背后所反映的行业现状，值得我们深思。关注和解决横店群演的困境，不仅关乎他们的个人命运，也关乎中国影视行业的健康可持续发展。