农民工群体有近3亿人，每个农民工的背后都有一个家庭，而家庭的背后都有着这样或者那样的无奈，然而背井离乡、年纪大了之后真的还有退路吗？

小到一个家庭、大到一个国家，都应该以人为本，人是第一生产力，农民工群体在我国的发展尤其城市化、工业化的中是最为重要的一股力量，其贡献不应该被磨没更不能被遗忘，然而在城市已然高度发达的今天，农民工的社会保障还处于不完善状态，很难让这个群体没有后顾之忧。

后顾之忧目前来说有两个方面。

第一、60岁将要面临“清退令”

从去年开始我们一直在谈农民工“清退令”的问题，这份行政文件主要涉及建筑行业，人群则是所有即将到达60岁以及超过60岁的。至于为何禁止60岁农民工继续从事建筑行业，禁止进入施工工地，有专家给出不少答案。

比如大龄农民工事故发生率往往高于年轻的农民工，不仅仅因为年龄大的问题，有些年龄大的农民工因为自身疾病、家庭因素会工作分心，甚至抱着自我了解的心态给家人获取补偿金；也有人说是为了让这些年近60岁的人回家享受晚年生活，毕竟建筑行业很多都是高危行业，大多还是体力活，年纪大的已然不能适应。

第二、养老问题如何解决

养老问题是当下农民工或者说整个农民群体急需解决的事情，我们知道，国家建设仅有几十年的时间，各项制度都不完善，尤其是农民这个群体的社保制度更是如此，农民工出门打工缴纳社保的寥寥无几，大量从事建筑行业的农民工多数是临时工性质，原先都是没有固定单位，跟着包工头出来按天算钱。

如今很多人都是50多60多，即便要缴纳职工养老保险也是难以达到15年的必须标准，只有交最低的城乡养老金。然而我们知道，目前农村老人养老金每月仅有100多元，好一些的不过200多元，难道指望着每月一两百养老？还不如在工地一天的工钱多。

可以说农民工的后顾之忧还有很多，只是这些较为急迫，毕竟年龄不等人，50岁、55岁眼看着就是60岁，一纸禁令之下说不让干就不能干了，60岁左右的年纪，真的是上有老下有小，既要负责老父母的养老，又要帮衬子女，比如孩子结婚的彩礼，动辄十几万乃至几十万，住房哪怕是县城都要近百万，车子也成了必需品，这些靠子女能够完成？

因而对于这些大龄农民工来说一旦断了来钱的工作，那么手里的积蓄转眼就会消失，那么这群人能去哪里呢？有专家说换个工种不就行了？答案是很难很难。

咱们先不谈换份工作以后工资多少，试问现在哪些行业还需要60岁以上的劳动力？目前劳动法都不对60岁以上人群提供保障，延迟退休又要开始实施，进一步压缩了就业岗位，不要说现在60岁的农民工找工作难，就是三十多四十多的青年找工作也不容易。

如今经济下行，各行各业都有凋敝之势，欠薪、裁员、倒闭的工厂公司比比皆是，大家都掰着手指过日子，需求开始降低、消费开始降级，生活压力日益剧增，农民工的日子更不好过。

而让这些本就难过的大龄农民工进入招聘市场进行新一轮激烈的竞争，有几人能适应又能找到工作呢？无非让本就内卷严重的基础性工作岗位更为内卷，薪资水平进一步降低，从而形成恶性循环。

因而有人建议这些大龄即将60岁的农民工可以返回农村老家生活，毕竟老家生活成本低，在家里有地有房，还能当个农村泥瓦匠，而他们完成了历史使命，就该退出历史舞台了。那么，这些返乡的农民工靠什么生活呢？你有好的建议吗？