实习生张小美一进公司就标榜自己是蛋蛋后，要整顿职场。
她仗着自己的叔叔是公司高管，踩着公司的规章制度蹦迪。
她的口号是“朝九晚五，绝不加班！”
四点半就离开工位，不接受任何项目加班。
在部门发绩效奖金时，她跟财务拍板，“不公平，我要劳动仲裁你们！”
她给京圈大佬合作方买蜜雪冰冰，说要让大佬眼前一亮。
“能懂蜜雪冰冰的都是仙品，说不定大佬还会觉得我特别，然后爱上我！”
项目差点被她搞黄，没想到张总不仅破格替她转正，还让她顶替了我的经理位置。
“这叫推陈出新，老顽固们都靠边站站，轮到我们蛋蛋后统治职场了！”
公司裁员裁到大动脉，也算你们踢到铁板了！
我头也不回地走了，一地鸡毛，谁爱收拾谁收拾！
1
毕业季，公司来了一批实习生，分到我们部门的是个00后，张小美。
小组长将人带过来，是个眼睛大大的小美女。
她热情地跟我们自我介绍，“大家好，我叫张小美，是个会整顿职场的蛋蛋后！”
我以为她是开玩笑的，还夸她情商高，带着全部门的人鼓掌欢迎。
没想到，她来真的！
我在办公室整理项目书时，在工作群里发布了任务。
念及张小美是个新人，就给她安排了个简单的任务。
“小美，你做一下明天的早会PPT，内容发你邮箱了，下班前发给我。”
四点半我收到了张小美的PPT，还好我有提前检查的习惯。
一打开，我两眼一黑，她做的PPT里面就三张，还是用的库洛米的粉紫色模板。
“张小美！你进来一下！”
我喊了两声外面工位没人应，索性走了出去。
“张小美...”她的工位已经空了。
旁边的同事弱弱地回答，“江经理，张小美已经下班了...”
我蹙眉，抬起手表，“什么？这才四点半啊，下班也是五点，她怎么回事！”
同事见状，忙拨打张小美的电话。
“张小美，你在哪？江经理找你。”
电话那边传来嘈杂的人声，“在地铁上，怎么了？”
我闭了闭眼，接过手机耐着性子问：“张小美，你发给我的PPT怎么就做了三页？”
撇开库洛米模板，我甚至自己给她找补。
会不是发错了，或者是忘记保存了。
她倒是实诚，“因为我没做完，但是你说下班前发给你啊！”
好得很！
在提供素材的情况下，一个实习生一下午能做完三个PPT，她却只做了三页。
我语气严厉，“你整整一个下午连一个PPT都做不完吗？还有现在还没到五点你为什么就下班了？”
“你现在就回来，把你的PPT做完再下班！”
她却毫不在意，“江经理，你要这样说的话，我练了三年的自由搏击可就等这一天了。”
我的胸腔剧烈起伏，太阳穴突突直跳。
一旁的小组长看不下去了，接过电话：“张小美，五点才下班，你这是早退，算旷工。”
“我四点半从公司出发，五点正好到家，没问题啊！”
“网上都说了，现在的职场就该我们蛋蛋后来整顿。”
她说完，“啪”的一声把电话给挂了。
五点的时候，张小美在工作群里发了条消息，给我气笑了。
“好了现在是我的私人时间了，请各位领导同事不要给我打电话发消息，谢谢！”
我直接拿内线打给人事处。
“张小美早退且不服从管理，我建议尽快让她离职。”
人事处却给我的回应是建议一个月后再处理。
我平复了一下情绪，算了新人也是需要规劝的，再观察一下。
2
第二天，我把张小美叫进办公室，准备好好跟她沟通一下。
她一进门，大咧咧往沙发上一坐，摇晃着二郎腿。
“江经理，如果是想跟我道歉的话，就不必了，我没放在心上。”
一句话给我噎住了，真想去楼上人事部问问，哪里挖来的小祖宗？
我缓了缓神，拿出毕生修养，和颜悦色地和她交谈。
“小美，你还在实习期，难道没有理想和抱负吗，且先不说你早退能不能过实习期，你连做一个PPT的能力都没有，那以后真的很难晋升的。”
她嗤笑一声，“江经理，你这是在PUA员工吗？”
我语塞，胸口像是被人打了一拳，闷得不像话。
“所以你打算一直早退？”
她腾地站起身，“我这是按时下班，你的指令我完成了，也不用挤晚高峰，怎么不行啊？”
“你们可真迂腐，一点都不知道变通，还得我们蛋蛋后来整顿职场。”
“没什么事，我就先出去了。”
我呆坐在那一分钟，给小组长发信息。
“下周就把张小美开了，她这工作态度不适合我们公司。”
我们部门庙小，容不下她这尊大佛。
小组长去了人事部，没一会，她又回来了。
“经理，张小美开不了！”
我无语了，“难不成她是公司外来的技术骨干？”
她支支吾吾地说：“她...是关系户！”
3
原来公司的高管张总是张小美的叔叔，怪不得她那么嚣张，一进公司就扬言要整顿职场。
我哑然失笑，网上盛传的00后整顿职场还真被我遇上了。
还拿她没有任何办法。
我轻叹一声，算了，张总的面子还是要给的。
鉴于她极低的工作效率和嚣张的态度，我决定只给她安排最简单的工作。
订餐，打印文件，这种最轻松的活计，她倒是很乐意做，大多数时间她都是坐那刷抖音。
无论小组里人有多忙，她眼皮都不带抬一下的。
隔壁工位的同事请求她帮忙，她放下手机，轻啧一声。
“哎呀，00后要有自己的气魄，为什么要被资本家剥削呢？”
“你们就是当牛马的命，革命才是唯一的出路。”
小组的人都朝她投来羡慕的眼光。
她没车没房没孩子，自然不知道部门里其他人的苦楚，如果不是为了生活，谁会甘愿当牛马？
我心中也泛起一阵苦涩。
很快，她的行为和态度让大家都怨声载道。
为了安抚大家的情绪，我让张小美买一点水果给大家当下午茶。
下午开例会时，我刚到会议室，张小美买的水果直接硬控我三分钟。
我是真没想到她这都能搞砸。
她给小组一人安排一根胳膊长的甘蔗。
我一进门，大家齐刷刷地在那啃甘蔗，整个会议室都是砸吧汁水的声音。
我脸色一沉，质问张小美，“这就是你安排的下午茶？”
她正拿牙撕着甘蔗皮，含糊回答：“是啊...营养健康解渴...江经理来一根？”
我轻咳一声，“不了，我们抓紧开会吧！”
小组成员都识趣地放下甘蔗，拿着本子准备会议纪要。
就张小美，边吃边砸吧嘴，“这甘蔗真甜...”
谁都不知道我以什么样的心情开完这次会议，她简直回回都在我的雷点上蹦迪。
好在20号发季度绩效奖，组里的低气压一扫而空。
每个加班的人都拿到了自己应得的报酬。
除了张小美。
她拿着工资条反反复复地跟人事确认。
“凭什么我才三千的工资，他们的加班费都有六千，还有五千的绩效奖？”
人事姐姐很耐心地跟她解释：“加班费是按工资的双倍计算的，你实习期还没过肯定没有绩效的。”
她一拍桌，大喊：“这不公平，我要劳动仲裁你们！”
我就是路过看了一会，听说她在人事部闹了一下午，还是张总出面给她哄走的。
我现在看到她就头痛，想着下周把她调到其他部门去。
正好这个季度是营销部门的旺季，营销部又属于张总的管辖范围，两全其美的安排。
没想到没挺到下周，她差点把我们技术部整得原地解散。
4
上个月，技术部门加班加点完成了一个大项目。
这个项目是东临集团委托我们公司完成的，利润可观，高层开会承诺等项目结束会给我们部门一百万的年终奖。
所以我们每人都勤勤恳恳，加班加点完成东临的项目，毫无怨言。
这周东临集团会来验收成果，我们部门每个人都打起了十二分的精神，整个项目开了好几个会反反复复过了好几遍，确保那天可以呈现最好的成果。
前一天，小组长还给我丢来了重磅炸弹。
“江经理...听说，这次京圈大佬魏临也来了，怎么办，我真的好紧张啊！”
魏临，就是东临集团的年轻总裁，行事雷厉风行，手段果决。
我咽了咽口水，被她说得我也紧张起来了。
马上召集所有人又开会检查了一遍整个项目流程。
一旁的张小美对组中的紧张气氛嗤之以鼻。
“切，一个暴发户而已，用得着那么紧张吗？”
“真把自己当成甲方爸爸了？要我说，就不该惯着甲方。”
“就是有你们这些人跪舔，现在的甲方气焰才那么嚣张的！”
我真想拿胶带封了她的嘴，怕她影响组中的氛围。
我提前和小组长打了招呼，让她明天别安排张小美干活，免得她整幺蛾子出来。
次日，魏临带着东临的高管们如约而至。
我们技术部门的所有人都按照计划有条不紊地进行着项目汇报。
紧攥着满是汗的手心终于松开了。
我正偷偷舒一口气的时候，张小美进来了。
还来不及错愕，她甜甜地笑着跟所有人打招呼。
“大家开会辛苦了，张总让我买了点饮料给大家！”
然后她大大方方地从袋子里掏出了一杯杯蜜雪冰冰。
5
一杯四季春放到我面前时，我的心终于“咯噔”一下，摔死了。
她将棒打鲜橙放到京圈大佬魏临面前，谄笑道：“魏总，这个你肯定没喝过，绝对比你喝过的任何饮料都要好喝。”
整个会议室的气氛降到冰点。
魏临拿起那杯果茶看了看，又放回去，“谢谢，不过我只喝咖啡和纯净水。”
她不放弃，给他的果茶插上习惯，“试试呗...一口包你回味无穷！”
我咳了一声，眼神示意她赶紧出去。
她压根不理我，等她看魏临注意力全在汇报上，完全不理会她，才没趣地出去了。
我的脚趾已经在桌下扣除梦幻芭比城堡了。
除了尴尬，更多的是慌张。
不知道魏临会不会因为这个对我们的项目产生不好的印象。
会议结束，我脚步虚浮，脑海里只有三个字“完蛋了”，勉强走回了办公室。
小组长担忧地进来问我，“江经理...东临会不会因此拒绝合作啊？”
我像是被抽干力气，浑身无力地瘫倒在椅子上。
“不是给你说过，别让她干活吗？她怎么会买了奶茶进来？”
她带着哭腔说：“是张总让她去的，我嘱咐她两三遍买楼下的星可可，没想到...”
不是，人怎么能捅那么大娄子？
浑浑噩噩等到了下午，东临那边来了消息。
虽然没说下午茶的事，但是我听出来他们对公司的审美口味产生了怀疑。
对我们的项目挑了好几处不足点，有两处是他们最初提出的，也要改。
说明东临就是因为汇报的岔子要再考验一下我们。
还好还好，能补救就行。
所有人又要熬好几个夜才能给张小美收拾烂摊子。
她却耸了耸肩，“那咋了？”
“明明是你们技术上的问题，反而怪我的奶茶上了？”
“大佬当时明明眼前一亮，能懂蜜雪冰冰的都是仙品。”
“你们没看见大佬看我的眼神那么特别，说不定爱上我了！”
我一把把桌上的蜜雪冰冰扫落在地上，狼藉一片。
她这种无所谓的态度是对我和团队的侮辱。
我厉声呵斥：“张小美，你被开了，我也不会给你在实习证明上签字的，你现在就可以走了！”
张小美像被惹急了的猫一样，“谁稀罕待在你们技术部，枯燥死板，等着吧，等我混出名堂，有你们求我的时候！”
我按了按眉心，回办公室补救方案去了。
张小美这颗老鼠屎走后，技术部终于回归以往按部就班的秩序了。
不得不承认她确实整顿了我们部门，快把我们部门整散架了。
没等项目完成，公司上层发布了裁员令。
我们想着怎么都不会落到自己头上吧。
毕竟新项目势在必行，怎么可能裁技术骨干呢？
可公司给我当头一棒，裁员通知就那么水灵灵出现在我办公桌上。
